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公司用劳务派遣人员违法吗
去缅甸
劳务
怎么办手续
答:
需办理的手续有:1、劳动卡。办理劳动卡需要
以
一个当地合法注册登记的
公司
雇员身份到缅甸劳动部办理劳动卡,需提供相片并交规费。2、办理签证延期。到当地合法注册登记公司出具证明,到商务部办理手续,然后再到缅甸移民局办理签证延期及逗留许可,一般一次可延期三个月到一年不等,签证逾期。3、办理外侨...
中介和用人单位签合同一小时50元,然后中介和我签合同一小时35元,签合同...
答:
你可以向当地区县的劳动争议仲裁委员会免费申请劳动仲裁,要求单位按照50元标准支付你工资,并补发之前的差额部分。劳动合同法:第五十九条 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受
以劳务派遣
形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和
人员
数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险...
劳动者与单位的劳动关系
答:
劳务派遣
协议应当约定派遣岗位和
人员
数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限,不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。”参考资料:《劳动法》第99条,《劳动合同法》第58、59、91条。
会计
人员
月底结账的步骤有哪些
答:
用工单位的会计处理 用工单位在进行账务处理时,应按照协议约定直接支付给
劳务派遣公司
的费用,应计入实际的相关成本费用中核算;支付给被派遣者个人的费用,应作为工资薪金支出和职工福利费支出,在"应付职工薪酬-工资"等会计科目核算.劳务派遣和劳务外包区别有什么?1.管理主体不同 劳务派遣中的
派遣员工
由实际...
友灵活代发工资可以退税费吗
答:
代发工资是
违法
的。用代发I资的形式走账的避税方式,实际上和
企业
利用劳务派遣、"避税” 的方式、人力资源外包的原理十分相似,即用人单位和劳务派造
公司
签订合同,劳务派遣公司为用人单位开具增值税专用发票,
员工以劳务派遣
形式入职企业就业。这样,就业者的劳动所得就被分割成了两个部分,一部分劳动所得由...
单位不给交医疗保险等问题,,专业请进急。。。加分。。。
答:
依据:城镇所有用人单位,包括
企业
(国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其
职工
,都要参加基本医疗保险。乡镇企业及其职工、城镇个体经济组织业主及其从业
人员
是否参加基本医疗保险,由各省、自治区、直辖市人民政府决定。2、应该由
劳务派遣
中心为你缴纳...
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