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公司要求考证辞职后证归谁
单位出钱
考的证书
,
辞职后证书归谁
答:
法律分析:用人单位出钱考的证,但是你已经离职,而这个证书又是发给你个人的,所有权归属个人所有的
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支...
单位出钱培训我们考了一些证书,我现在
辞职了
,我有权拿走这些证书吗?单 ...
答:
单位出钱培训员工考证书,员工辞职了,
证书归属权应以证书内容中赋予的个人或单位为准
。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,
应当按照约定向用人单位支付违约金
。法律分析用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技...
公司
出钱给员工
考证
,
请问离职后
能把证件拿走吗?
答:
要看证件类型,
如果是单位内部证件,那单位有权利收回
,如果是单位组织,考取国家或地方的行业类证件等个人证件,单位是无权利收回的。证件规个人所有。
公司
出钱
考证辞职
不给到别的地上班算有证吗?
答:
到别的单位你不能够算是有证的公司出钱考的证,那么你在辞职的时候是应该要回的,
因为这是你自己考的证,应该属于你自己
,至于公司出的钱你可以补偿给公司。
公司
掏钱
考证辞职
应不应该归还?
答:
不需归还
。很多公司都有一些特种岗位,而这些岗位需要持证上岗,如危化品操作,电气焊,化验员,吊车司机等。对职工给予培训,并获得相应证书,是公司生存的必须,是其自身的需要。辞职同样是公民的权力。希望以上回答能帮到你。
(高分)我
辞职了
,
公司
出钱考生产安全员资格证,这个证使用权
归谁
?回答好...
答:
先不说这个证书有多大用处,只要证书上用的是你的名字,那么这个证书的一切使用权就
属于
你了。公司这样做是因为他出钱花时间让你考的,按理说你应该把
考证
时的费用给公司。按劳动全同法,几个月
了公司
没跟你签劳动合同,公司已经违法了,况且考证时也没有任何协议说明
要
怎么样才把证给你,所以具体你...
公司
出钱考的监控证
辞职了
能
要
回来吗?
答:
看培训
考证
时跟公司的约定,一般正规大型公司,培训考证是需要签订培训合同的,费用公司出,会约定服务期限,过了服务期限证书会给到个人,如果没签订培训合同,可以同公司协商下,一般是会给的,证件本人
离职
不在
公司了
,对公司也没什么用处,就看会不会扣培训考证费用了 ...
如果
公司
提供机会
考证
,
辞职了
扣下证件怎么办?
答:
可以和
公司
协商,把
考证
花费的费用还给公司,把证件拿回来即可。如果公司不同意,找当地仲裁机构,基本上都能要回来。一般情况下,好好和公司沟通都是能要回来的。
公司
出钱让我考电工证,现今我
要辞职了
,电工证能要得回来吗?备注:费用...
答:
看你当初
考证
的时候有否和那个
公司
签
了
合约,协商好离职时是怎样的手续。如果没有的话他们没权没收你电工证的,也不需要扣钱,那是你的个人的技术证明,不是公司的。你可以去劳动局告他们啊,我当初也是原来的公司在我自己
提出离职
的时候扣留了我的证,最后到劳动局去投诉他们拿回的。
公司出钱让我
考证
但
证书归公司
所有公司说我不考的话自动
辞职
合理吗?请...
答:
用人单位的做法合理但不合法。劳动法规定如果单位提供培训的(提升类培训,非必要的技能培训),则涉及到一个服务期和违约赔偿的问题,未满服务期就
辞职
单位可能会提出索赔。证书只能归个人所有。单位采取胁迫手段订立的合同是无效的。个人
提出离职
分三种情况:1、《劳动合同法》第三十八条规定:用人单位有...
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