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农民工工伤医疗费垫付标准
工伤医疗费垫付
证明怎么写
答:
法律客观:
工伤
保险待遇
标准
又称工伤赔偿标准,是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。一、引
医疗费
1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录...
保险公司
垫付
的
医疗费
给我个人还是给医院
答:
法律依据:《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受
工伤医疗
待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需
费用
符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务
标准
的,从工伤保险基金支付。工伤...
河南省
工伤
赔偿
标准
答:
第二十四条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数按规定缴纳基本养老保险费、基本
医疗
保险费至正常退休年龄。扣除个人缴纳的各项社会保险费后,伤残津贴低于当地最低工资
标准
的,由
工伤
保险基金补足差额。一级至四级工伤伤残
农民工
,可选择一次性享受或者长期享受工伤...
在单位受伤没有
工伤
保险是商业保险
医疗费
自己
垫付
怎么报销
答:
3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:
医疗费
、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请
工伤
认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过...
工伤
老板不
垫付医药费
违法吗
答:
工伤
老板不
垫付医药费
不违法。
医疗费用
属于工伤赔偿,除医疗费用外,工伤赔偿还有其他项目,需根据具体情形确定。若用人单位拒不支付工伤赔偿待遇的,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请时需准备:劳动仲裁申请书、劳动合同、工资发放记录、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论(若构成伤残等级)、身份证...
工伤住院费用
由谁
垫付
答:
法律依据:《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受
工伤医疗
待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需
费用
符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务
标准
的,从工伤保险基金支付。工伤保险...
保险公司
垫付
的
医疗费
给我个人还是给医院
答:
由保险公司到
医疗垫付
。法律依据:《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受
工伤医疗
待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需
费用
符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务
标准
的,从...
如果发生
工伤
事故用人单位无能力
垫付医疗费
可否由社保局垫付
答:
发生工伤,用人单位无能力
垫付医疗费
可以由社保局申请垫付。法律依据《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受
工伤医疗
待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录...
受了
工伤
公司可以先
垫付医疗费
吗
答:
工伤医疗费用
应当由用人单位现行
垫付
,然后在到工伤保险所报销,或者是直接支付。但是,这个不是法定强制的,如果用人单位不垫付,劳动者也只能先垫付,然后通过仲裁或者监察程序主张用人单位报销。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通...
工伤
期间辞职自己
垫付医药费
拿的到吗?
答:
根据《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受
工伤医疗
待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需
费用
符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务
标准
的,从工伤保险基金...
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