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农民工欠薪求助绿色通道
为什么
农民工
讨薪这么难啊!
答:
讨薪心态:有的
农民工
朋友因为考虑到时间成本和诉讼成本而放弃了追讨薪资,只是偶尔会打个电话,问老板讨要工资。不得不说,成本确实是一个应该考虑的问题,但是消极处理并不会解决问题。对此,国家专门设置了讨薪的
绿色通道
,督促劳动监察部门、劳动部门切实落实农民工工资问题。所以不要怕,利用法律武器,...
签了合同老板工资不发
答:
公司签订劳动合同但不发放工资可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。公司拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。公司不发工资是违法行为,劳动局可以对公司做出罚款等行政处罚。一、公司签订劳动合同但不发放工资怎么办? 1、对于这种违法行为,最简单...
公司签订劳动合同但不发放工资怎么办?
答:
公司签订劳动合同但不发放工资可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。公司拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。公司不发工资是违法行为,劳动局可以对公司做出罚款等行政处罚。一、公司签订劳动合同但不发放工资怎么办?1、对于这种违法行为,最简单...
农民工
工资支付条例
答:
改革、财政、公安、司法行政等部门相应职责。坚持问题导向 打造工程建设领域工资支付“
绿色通道
”针对建设资金不到位、建筑市场秩序和施工企业用工管理不规范等问题,规定建设单位未满足施工所需资金安排的,不得开工建设或者颁发施工许可证,建设单位应当向施工单位提供工程款支付担保。规定
农民工
工资实行专用账户...
怎么有效处理
农民工欠薪
?
答:
他们会根据相关条例要求拖欠方,支付其被拖欠方工资。其中最有效的方法是去当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过裁决书向拖欠方索要工资,如果拖欠方不给可以向法院申请强制执行。 一、怎么有效处理
农民工欠薪
?向劳动监察大队投诉,是合法,有效的途径。投诉的法规依据:劳动保障监察条例第二条 对企业和个体...
不发工资可以打官司吗
答:
”根据前述规定可知,为了保护弱势劳动者,尤其是
农民工
的合法权益,降低讨薪成本,加快追讨速度,法律已经为讨薪开辟了
绿色通道
,即对于追讨
欠薪
的案件,不实行仲裁前置。二、在用人单位
拖欠工资
的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构...
签合同不发工资怎么办
答:
用人单位一旦和劳动者签署的劳动合约,必须要按照劳动合约上面所规定的发放工资。如果用人单位拒绝发放工资的话,劳动者可以向当地的劳动仲裁委员会进行投诉。并且可以要求一定的补偿。一、签了劳动合同不发工资怎么处理? 用在用人单位
拖欠工资
的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过...
停发工资
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。根据前述规定可知,为了保护弱势劳动者,尤其是
农民工
的合法权益,降低讨薪成本,加快追讨速度,法律已经为讨薪开辟了
绿色通道
,即对于追讨
欠薪
的案件,...
签署劳务合同但没拿到工资
答:
公司签订劳动合同但不发放工资可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。公司拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。公司不发工资是违法行为,劳动局可以对公司做出罚款等行政处罚。一、公司签订劳动合同但不发放工资怎么办? 1、对于这种违法行为,最简单...
签了劳动合同老板不发工资怎么办
答:
公司签订劳动合同但不发放工资可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。公司拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。公司不发工资是违法行为,劳动局可以对公司做出罚款等行政处罚。一、公司签订劳动合同但不发放工资怎么办? 1、对于这种违法行为,最简单...
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