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加班费请示怎么写
物业供暖期间维修工加班所产生的
加班费怎样
向领导打
请示
报告
答:
可以说明因为什么没有在规定的8小时工作时间内完成工作而必须加班;在将根据劳动法的规定按照150%的基本工资计算出来的
加班工资
罗列出来。将以上做为基本内容写入
请示
报告就可以了。《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十八条用人单位应当...
下班以后,
怎么
跟领导
请示
工作?
答:
近日,一位女子下班以后回复工作信息获赔
加班费
的消息引起了很多人的关注,也引起了相关的讨论。……对于下班后发过来的工作信息自己应该
如何
应对才更妥当,对于这个问题需要结合具体情况进行全面分析,具体来说包括无论在任何时候对于工作都要有认真负责的态度、对于下班以后的工作信息要及时回复,以及上班以后...
公司加班有
加班费
,但是我不想挣这个钱,该
怎么
办?
答:
公司加班有
加班费
,但是我不想挣这个钱,该
怎么
办?应该很少有人喜欢加班。但是,很多不喜欢加班的人,在收到领导传来的加班任务的时候,通常都没有拒绝,而是选择加班。这是为什么呢?因为如果这个时候选择拒绝加班,不仅不会让人觉得你是在捍卫自己正常休息的权利;相反,会让公司的同事、领导等觉得你...
工资长期不发向上级领导反映的
请示如何写
答:
《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、
加班费
或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定...
领导加班也要
加班费
吗?
答:
看公司规定了,通常公司高层领导加班是没有
加班费
的。你可以征求下上级领导的意见,如果有加班费的话,按他们实际工资来计算。
未经批准自愿加班能索要
加班费
吗?
答:
未经批准加班用人单位无需支付
加班费
。根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,法律概念的加班是指经用人单位安排延长工作时间,即在法律规定的标准工作时间之外,安排劳动者为用人单位工作的行为。只有经用人单位安排的加班,才需要支付加班费。劳动者未经批准自行延长工作时间的,...
临时工加班有
加班费
吗?
答:
临时工加班享有
加班费
。按《劳动法》规定,建立劳动关系,订立劳动合同,没有正式工与临时工之分,所有劳动者都是劳动合同制职工,只有合同期限的不同,享有平等的权利。用人单位安排“临时工”加班的,应当按照《劳动法》第四十四条规定支付加班费或者补休。《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人...
下班前领导总是临时安排工作无偿
加班
,我该当天完成吗?
答:
当然,处理完紧急的事情之后,公司应该给你相应的劳动补偿或者相应的调休时间。当然,如果你下班之后有自己的事情需要处理的,你也可以合理的去提出你的想法。但是切忌不要抱怨和糊弄,有些人会认为公司加班又不给
加班费
,给多少钱做多少事情,能拖就拖,能应付就应付,工作也不认真,殊不知这个时候,...
我在工厂上班,工作量越来越大,加班没加班费。我想领导
请示加班费
,
答:
员工因为
加班费
的问题和单位出现纠纷,员工可以和单位进行协商,协商不成的情况下是可以向劳动监察大队投诉或者直接
申请
劳动仲裁进行维权的。依据《工资支付暂行条例》第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:(一...
临时工加班不给
加班费
答:
法律主观:临时工加班享有
加班费
。按《劳动法》规定,建立劳动关系,订立劳动合同,没有正式工与临时工之分,所有劳动者都是劳动合同制职工,只有合同期限的不同,享有平等的权利。用人单位安排“临时工”加班的,应当按照《劳动法》第四十四条规定支付加班费或者补休。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的...
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