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劳动合同必须用黑色笔签吗
盘锦甜水今天正常考试吗?
答:
(9)考生自行下载并用A4纸打印《盘锦市双台子区2021年公开招聘警务辅助人员报考人员健康状况承诺书》(附件3),要求本人
用黑色
墨水笔手工填报、字迹工整、信息准确。以上报名所需材料要求提交扫描件,并压缩发到报名邮箱,压缩名称为“姓名+岗位名称”。5.注意事项(1)报名实行诚信承诺制,考生报名时,
要
如实提交有关信息和...
应届生没拿到毕业证可以签
劳动合同吗
?
答:
应届毕业生没有拿到学校的毕业证,不能签订劳动合同,只能签订就业协议。签订劳动合同时,签订劳动合同的主体资格
必须
合适。用人单位
需要
具备招工资格,是合法企业;劳动者需要具备相应的劳动权利能力和劳动行为能力。 一、应届生没拿到毕业证可以签
劳动合同吗
?应届生还未拿到毕业证时,不可以签订劳动合同。还...
试用期离职
必须
办理离职手续吗?
答:
试用期离职是
必须
办理离职手续,用人单位应当在解除或者终止
劳动合同
时出具解除或者终止劳动合同的证明。相关法律法规如下:《劳动合同法》第五十条 劳动合同解除或者终止后双方的义务 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
试用期没
签合同
可以随时辞职吗
答:
试用期不
签合同
可以随时辞职的,因为不会存在违约金的问题,但是一般情况下,在试用期辞职的,是
需要
在辞职前的三天通知用人单位的,如果
劳动
者是正式员工的,则需要在辞职前的三十天以书面形式通知用人单位,如果是以口头形式等非书面形式通知的,用人单位可以视为没有收到通知。有下列13种情形之一的,...
我上月辞职本月能用社保住院吗?
答:
第七条 工资
必须
在用人单位与劳动者约定的日期支付••••••。 第九条 劳动关系双方依法解除或终止
劳动合同
时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工...
工作几年没签
劳动合同
遭开除可以要求赔偿吗?
答:
工作几年没签
劳动合同
遭开除可以要求赔偿。员工在单位入职之后的一个月之内就
必须要
签署劳动合同,这是我国《劳动合同法》中明确规定的,如果没有按时签署并且遭到开除的,有理由要求相应的赔偿。 一、工作几年没签劳动合同遭开除可以要求赔偿吗?没有签订劳动合同,无缘无故被开除,若用人单位自用工之...
飞行员
签合同
违约金
需要
支付吗?
答:
飞行员
签合同
违约金是否
需要
支付就需要结合具体的情况来定夺,《中华人民共和国
劳动合同
法》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训...
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