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劳动法规定劳动者有哪些权利
工人的
权利
和义务
答:
问题二:劳动工人
有哪些权利
和义务 黑龙江龙广律师事务所郑云鹏律师为您解答: 基本权利: 1、平等就业的权利,即符合我国
劳动法规定
的
劳动者
享有获得职业的权利; 2、选择职业的权利,劳动者可以根据自己意愿选择适合自己才能、爱好的职业; 3、取得劳动报酬的权利,劳动者在与用人单位签订劳动合同时必须具备有约定劳动...
劳动法规定
合同工享有
哪些
待遇
答:
劳动法规定劳动者
享有的待遇:1、
劳动者有
平等就业的
权利
:2、劳动者有取得劳动报酬的权利:3、劳动者享有休息休假的权利:4、劳动者有获得劳动安全卫生保护的权利:5、接受职业技能培训的权利:6、享受社会保险和福利的权利:7、提请劳动争议处理的权利:法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动...
民法中
规定
的
劳动者
享有的
权利有哪些
?宪法中规定的劳动者享有的权利有...
答:
我国宪法
规定
,中华人民共和国公民有劳动的
权利
和义务,一个公民既有劳动的权利,同时又有劳动的义务。
劳动法
进一步明确规定,“
劳动者
享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的...
(2017年真题)下列属于
劳动法规定
的
劳动者权利
的有( )。
答:
您好,答案应该是ABE
劳动者
享有的权利包括:1.享有平等就业的权利;2.享有选择职业的权利;3.享有取得劳动报酬的权利;4.享有休息休假的权利;5.享有获得劳动安全卫生保护的权利;6.享有接受职业技能培训的权利;7.享受社会保险和福利的权利;8.有提请劳动争议处理的权利以及法律
规定
的其他
劳动权利
。
劳动法
的功能
有什么
答:
劳动法
的功能具体有以下几点:1.《劳动法》有利于保障
劳动者权利
。我国《劳动法》第三条明确
规定
,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利等。第四章关于工作时间;第五章关于工资待遇;第六章关于劳动安全卫生等,均是为了保障劳动者权利。2.《劳动法》有利于促进社会...
法律
规定劳动者
应承担的义务
有哪些
答:
一、法律
规定劳动者
应承担的义务
有哪些
1、劳动者必须履行的义务包括:(1)完成劳动任务——最基本的义务;(2)提高职业技能;(3)执行劳动安全卫生规程;(4)遵守劳动纪律;(5)遵守职业道德。2、法律依据:《中华人民共和国
劳动法
》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的
权利
、取得劳动报酬的...
劳动法中
关于请假制度的
规定
是
什么
?
答:
二、
劳动者权利有哪些
(1)平等就业的权利。《
劳动法
》
规定
,凡
具有劳动
能力的公民,都有平等就业的权利,即劳动者拥有劳动就业权。劳动就业权是有劳动能力的公民获得参加社会劳动的切实保证按劳取酬的权利。公民的劳动就业权是公民享有其他各项权利的基础。如果公民的劳动就业权不能实现,其他一切权利也就...
劳动者
在劳动安全卫生方面
有哪些权利
和义务
答:
4、对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。5、在发生严重危及其生命安全的紧急情况时,有权采取必要的措施紧急避险,并应当将有关情况向用人单位的管理人员作出报告。
劳动者
在劳动安全卫生方面的义务:1、必须严格遵守安全操作规程,遵守用人单位的规章制度。2、按
规定
正确使用各种劳动...
适用《
劳动法
》的
劳动者
包括(
答:
劳动者有
权依法参加和组织工会。工会代表和维护劳动者的合法
权益
,依法独立自主地开展活动。劳动者依照法律
规定
,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。《中华人民共和国
劳动法
》第十九条 劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款:(一)...
根据
劳动法
,企业能随意调动员工的职位吗
答:
签了合同之后企业是不能随意调动您的职位的。1、依照
劳动合同法
第三十五条
规定
:用人单位与
劳动者
协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。2、如果你与用人单位已经签订了劳动合同,并且明确了你的工作岗位和职责,那么调岗当属变更合同内容,当然要与你商议并征得你的同意。
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