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医院职工工资明细表
工资
结算流程怎么写 ?
答:
3. 核对薪资数据:确认薪资数据的准确性并对异常数据进行处理,如发现漏计、误计或多计。4. 审核薪资数据:由财务部门或人事部门负责审核薪资数据的准确性,确保支付的金钱数与
员工
基本工资一致。5. 编制工资单:根据薪资数据,编制工资单
明细表
,详细列出每个员工的
工资明细
。6. 发放工资:将工资通过...
医院职工
加班能发加班
工资
吗?
答:
工人日报微信公众号曾经展开的一项调查显示:加班拿不到加班费力压带薪休假不落实、补贴发放不到位、不签劳动合同等选项,在网友最不满的劳动侵权行为中名列榜首。因工作原因,经常需要加班的
员工
并不在少数。那么,关于加班与加班
工资
,这些问题你了解吗?1、什么是加班?所谓加班,依据《劳动法》第四十...
潍坊市中
医院职工工资
和季度奖金分别是每个月几号发啊
答:
潍坊市中
医院职工工资
一般在每月的5号发,遇到法定节假日提前或顺延。发放季度奖金的日子一般在季度核算结束以后的第一个月末或第二个月初。
医院
退休
工资
如何计算?
答:
2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为:个人账户养老金=参保
人员
退休时个人账户累计储存额÷计发月数 3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费
工资
为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为:过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前...
民营
医院员工工资
会计分录怎么做
答:
民营医院一般按服务类型的企业来核算,其
医院员工
的工资根据员工所属部门的不同计入到不同的卡么,贷方则计入到应付
职工薪酬
核算,其分录为,计提工资时,借:管理费用—工资等,贷:应付职工薪酬。实际支付
员工工资
时,借:应付职工薪酬,贷:银行存款,应交税费—应交个人所得税等。
企业办理工伤保险需要带上什么材料?
答:
2、工伤保险费费率核定表。 3、参加工伤保险职工基本情况表; 4、职工原始工资发放
明细表
; 5、参加工伤保险职工减少报告表; 6、参保
职工工资
收入月报表; 7、职工身份证复印件。 二、工伤保险赔偿需要的资料 1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2、如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请...
刚参加工作,在公立
医院
做会计,如何做
工资
分录啊
答:
工资每月任意时间计提都可以,如果当月发放,可发放时一并计提。至于上开支还是下开支由
医院
决定,一般公立医院都是上开支或中旬(15日)开支。应付
职工薪酬
的主要账务处理如下:(一)计算分配应付的职工薪酬 借:医疗业务成本(医护人员)在加工物资(专门从事物资自制人员)管理费用(管理人员等)贷:应付...
医院
和学校里的行政
工作人员
,哪一个
工资
高一些?
答:
我有两个同学,一个毕业后去了省级
医院
当骨科医生,一个去了全省重点高中当物理老师,两人都在同一个城市,当物理老师的同学比当医生的同学早三年参加工作。当物理老师的这名同学,现在月到手
工资
6000元,加上带班费等其他补贴的话,一年能挣10万以上。当医生的同学,现在月到手工资9000元左右,不算...
财务费用,管理费用包括哪些
明细
科目
答:
一、管理费用包括的
明细
科目: 1、管理
人员工资
:指企业行政管理部门的人员工资,如管理人员、技术人员、工人、应由费用列支的服务人员(如食堂炊事人员),临时抽调在行政管理部门助勤人员、全厂性仓库人员等的工资。但技工学校、中小学及托儿所、幼儿园、厂外浴池、理发室及职工
医院人员
的工资。不包括在本项目内。 2、...
惠州
职工
医保门诊800元
答:
用人单位按参加综合基本医疗保险
职工工资
总额的6.5%缴纳,职工按本人月平均工资总额的2%缴纳。职工月平均工资总额低于全市上年度在岗职工月平均工资(下称全市上年度社平工资)60%的,按全市上年度社平工资的60%计征,职工月平均工资总额高于全市上年度社平工资300%的,高出部分不计征职工医保费。企业、民办非企业单位及...
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