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单位合并后人员怎么办
离职后公司一直不封存公积金合法吗?
答:
如果职工在其他
单位
就业,封存的住房公积金账户需要从原单位或市管理中心启封的,按职工住房公积金账户转移
处理
。
员工
在离职
之后
,没有办理公积金转移的情况下,单位会将员工的住房公积金进行封存。但是如果及时转移到其他单位继续缴纳,原公司是不能进行封存的,只有在员工离职之后,暂时没有缴纳住房公积金期间...
关于行政分流
人员
养老保险的安排
答:
补缴的缴费年限和
以后
的缴费年限
合并
计算。按11%建立的个人帐户所需资金由同级财政负担,其中,分流前已经参加机关事业
单位
养老保险的
人员
,在参加机关事业单位养老保险期间个人缴纳的养老保险费,并入本人企业养老保险个人帐户,个人账户缴费比例不足部分由财政补贴至11%,全额转入本人基本养老保险个人帐户。分流...
辞职跨省换工作后 五险一金是
怎么处理
答:
(3)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。(4)新参保地经办机构在收到参保
人员
原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人
单位
或参保人员。(5)养老...
南京的公司如何给
员工办理
社保和公积金
答:
二、提交材料:1、
员工
需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员 2、在其他
单位
曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可。三、办理五险 由单位社保经办
人员
(一般是人事专员或者行政代办)带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门
办理之后
,会下发社保卡,...
被开除公职
人员
的社保
怎么办
答:
一、公职
人员
被开除后社保
处理
如下:1、如果该事业单位属于缴纳企业养老保险的范畴,开除公职后,原单位为
员工办理
减员手续,即停缴。等找到
了
新
单位后
,新单位会办理增员手续,即续交;2、如果该事业单位属于不缴纳企业养老保险的范畴,且未开始养老金并轨工作,开除公职后,原单位为员工办理视同缴纳养老...
单位
为
员工办理
,住房公积金帐号,的办理流程是怎样的
答:
3、
单位合并
、分立的;4、单位撤销、解散或者破产的;5、其他需要办理转移手续的情形。所有住房公积金转移业务要求转出单位先为职工办理封存手续,转入单位在为职工开立个人住房公积金账户后,方可办理转移手续。双方系统中职工个人信息不一致的
人员
不得办理转移,需先通过职工个人信息变更程序更正个人信息后方可...
非就业
人员怎么办理
社保迁移
答:
一、省内社保转移:1、社保规定是可以随人的工作地点转换而迁移
合并
的。(迁移社保不需要花钱办理的)2、先到参保地社保局申请迁出社保办理一张“社会保险参保缴费凭证”。(建议复印一份)3、将迁移的凭证带回户籍地,在户籍地社保局申请办理自缴费社保帐户,然后再将迁移回来的社保申请合并到现在新的...
给
员工办理
住房公积金有何流程
答:
1、
单位
初建住房公积金时,依“填表说明”,填写一式两份的“住房公积金登记表”和“住房公积金汇缴清册”报归集部门,同时提供单位印鉴卡一式两张完成初始登记。2、“住房公积金汇缴清册”的实际张数要与“住房公积金登记表”上附汇缴清册的张数一致。3、住房公积金的月缴存额原则上每年核定一次。
以后
每年...
您同一社保经办机构同一险种有多个
人员
编号
答:
同一社保经办机构同一险种有多个
人员
编号,说明多次缴费都不是同一个
单位
。而且也没进行转移。后面的状态在职说明还在缴费没有停保。不过不管多少社保编号身份增号都是一个,可以将自己的养老关系转到同一个地方就会统一了。一、发现有多个社保号的
处理
方法1、如果个人信息无误,直接
合并
个人社会保险号码,...
离职后公司一直不封存公积金合法吗?
答:
二、离职后公积金多久封存 1、离职后住房公积金一般一个月内会封存。离职过后,如果原
单位
确定不再缴存住房公积金的话,单位经办
人员
会办理住房公积金账户“封存”手续。如果因特殊情况,急需办理的,可与单位经办人员联系,了解具体办理进度。 2、住房公积金账户的封存是指单位与职工中断工资关系(但仍...
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