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单位员工离职怎么停社保
请问
员工
自动
离职
的养老保险
怎么
办?
答:
一般来讲,如果当月25号前你和单位彻底解除劳动关系。单位就可以去社保中心做减员。你的社保和医疗当月就停缴了。还有一种情况,如果你们
单位社保
做的是代理,恐怕下个月才能给你做减员。保险停缴,你可以到自己存档的地方自己缴纳保险或下一家单位直接就把你做增员。
离职
当月不满7天是否交
社保
?
答:
若
员工离职
时尚未到社保扣缴日,可停交员工的社保,不需缴纳;若员工离职日在社保扣缴日之后,应当扣缴当月社保之后再停交员工的社保。员工离职当月,原
单位
应当按照正常情况为其
参保
缴费,并自次月起
暂停
缴费。自次月起(含次月)当事人可以将其转为灵活就业
人员社保
继续参保缴费,或者转入新单位继续参保...
单位停
缴
社保
日期
怎么
写选?
答:
员工离职
缴纳
社保
,如果员工提前提出离职,当月可以办理手续,次月开始不缴纳,当月是要缴的。员工在辞职到期以后,用人
单位
应当结清员工所有的工资,并在十五日之内为员工办理离职手续和社保转移手续。
社保
因
离职停
了一年多
怎么
办
答:
可以补缴也可以不补缴。第一,断交一个月,是允许进行补缴的。因为
辞职
或是
离职
,导致中间断交一个月,这对于
社保
累计年限的计算,是没有影响的,到了新的用人
单位
,可由新的用人单位协助办理续交手续,断缴的一个月,也可以由用人协助办理补缴或是自己去社保部门办理补缴,办理补缴时需要离职证明。社保...
我们公司一个同事
离职
了,在2月份把
社保
办停了,但是医保还没有办停...
答:
呵呵,你是做人力资源的这个应该懂得,
员工
既然
离职
为什么医保不能办停呢?因为
社保
缴纳规定医疗保险可以有三个月的缓充期,也就是说这个员工在三个月内如果找到新工作他时可以办理补缴的,根本不需要你
单位
扣什么费,但你一定要去社保局申报减员,否则,那个员工有了新工作后单位不能正常为他缴纳社保的...
和
单位
闹翻了没有办理
离职
和停保手续,打算回老家过个几年自己交
社保
和...
答:
停保手续你以前的公司会帮你停的,不然是要扣公司的钱的。你要把
社保
转为老家,那你就要在这边先打印缴费凭证,再回老家自己
参保
。具体的手续需要问你们当地的社保局。
员工离职社保
费已缴纳未办卡
怎么
办?
答:
国家计量检定系统表由国务院计量行政部门制定。法律依据《中华人民共和国
社会保险
法》第八十四条 用人
单位
不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管
人员
和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
离职
后
社保
断缴有啥影响吗?
答:
现在很多人应聘工作首先看招聘
单位
是否缴纳
社保
,如果是缴纳社保的单位和企业很容易招聘到比较好的员工,但是,
员工离职
后单位就会停缴社保,容易导致
离职人员
的社保断缴,那么,离职后社保断缴有啥影响吗离职后社保不想断缴
怎么
办 一、离职后社保断缴有啥影响吗 离职后社保断缴有影响,甚至影响比较大。离...
单位辞职后
住房公积金
怎么
办
视频时间 00:17
我
单位
一位
员工
因情绪不满突然
离职
了,
辞职
报告也没递交。请问我们
怎么
...
答:
可以通过:电话、短信或书面形式确认该员工的离在职情况后,如属确定,以“该员工自动离职”为由办理停保。停保办理的具体事项与其他正常
员工离职
是一样的。
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