22问答网
所有问题
当前搜索:
去应聘服装店店长该说啥
服装店
面试技巧
答:
服装店
面试技巧有:形象。一定要高跟鞋,稍微职业装,不要太休闲,更不能非主流。言谈。导购面试相对简单 多半问一些工作经验相关问题,只要表达流畅不要结巴和模糊就可以了。礼貌。礼貌是导购最重要的 所以面试官一定会注意该人的礼貌习惯,比如进门前敲门。接过东西说谢谢,坐姿得体,对方站起来你也要...
请问:我去
服装店应聘店长
干应聘人家就告诉我工资低……请问我
应该
怎么回...
答:
不嫌工资低
服装店
员工向我发起申请
店长
我该怎么回复
答:
有位置就要给合适的人
服装店
的实习
店长应该
怎样做
答:
!谢谢了 满意答案 晨末8级2009-03-11你是实习
店长应该
有人负责教你的吧!现在才刚刚进去先要学习别人的长处!有三个步骤:1.学习(学习身为一个
店长要
熟悉的东西,货品陈列,商品的FAB和店长应该要做的事情)2.实践你所学到的(像上面我说的那样,你去当实习当然会有人负责教导你。如果你有疑问就要...
我想
应聘
品牌
服装店
的
店长
,但是我没经验,不知道店长的职责是
什么
,麻烦...
答:
说实在的,你要从柜员一步步成长为
店长
的可能性是很小的,你这都没经验的,要当店长机率是很渺茫的,不过凡事只要肯努力,如果再有点运气的话,都是有可能成功的
如果你当上
服装店店长
,你能为你的岗位付出
什么
?
答:
如果我是
服装店
的
店长
,首先我的任务就是要提升我们的业绩,带领团队提高我们的服务热情,以及想尽办法提高我们的销售量
...的
店长
,每周一都要给店员开晨会,不知道都
说些什么
,怎么说。请大家帮...
答:
8.
店长
必备知识:作为店长,你需要具备以下知识:洞察消费者变化的能力;了解零售业的发展趋势;掌握零售经营和管理技术;熟知公司历史、制度、理念;了解业界动态和未来趋势;精通与供应商、进货商等的业务往来;具备教育方法和技术的知识;能够制定并理解店铺计划策略;能分析店内销售数据;了解零售业相关...
怎样才能做一个品牌
服装店
的
店长
?
答:
本人从没做过销售。但我对服装有着一定的热爱,销售服装觉的问题不大。因为本人的穿的衣服都是自已搭配,我知道怎样穿衣服时尚具有个性! 特别是男装。现在想做个
服装店
的店长 但是本人没这方面的经验! 而且做为一个
店长要
懂的东西也很少。管理不是问题!
服装店
里的周会,
店长应该说些什么
?
答:
周会主要是总结一周的销售情况,销售额与上月的比较,与去年同月的比较(就是环比和同比),分析上涨或下降的原因 分析个人销售情况,鼓励销售额少的同事,表扬销售额多的同事 说一下上周的考勤情况和上班纪律遵守情况,店面卫生情况,顾客投诉情况等等吧 希望能够帮到你了 ...
如何成为一名优秀的
店长
?
答:
因此,
店长
需要站在经营者的立场上,综合的、科学的分析店铺运营情况,全力贯彻执行公司的经营方针。执行公司的品牌策略,全力发挥店长的职能。
服装店
的出路有两条:一是造就吸引众人的服装时尚,以自己的服装为核心,形成特有的消费层。二是跳出经营单一品牌的模式,汇集多种品牌。当然,服装店也可以向大众...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜