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发工资一定要本地银行卡
用公司账户
发工资
,员工的
银行卡必须
统一是公司账户银行的卡么
答:
通过银行实行转帐结算,国家之所以鼓励实行银行转帐结算。因为不可能每个员工
都
能及时提供同行
银行卡
,而且
一定
要求是和企业开户行同行的,比如同为工商银行,并从员工应
发工资
额中减除。企业在计算出员工应发工资后,发到员工卡上的是税后工资,是要存入员工个人名义开立的银行卡的。
工资卡必须
是本人的卡吗
答:
3. 双重认证:使用双重认证方式进行身份验证,增加安全性;4. 防盗刷功能:开启
银行卡
的防盗刷功能,限制异常交易;5. 定期检查:定期审查账户明细,及时发现并处理异常交易;6. 安全教育:增强个人信息保护意识,不轻易透露银行卡信息。综上所述,
工资
支付
必须
直接
发放
到劳动者本人的银行卡中,并提供工资...
没有提供公司指定的
银行卡
,公司不给
发工资
答:
与公司沟通等。1、与公司的财务部门或人力资源部门进行沟通,说明情况并询问是否可以提供其他合适的
银行卡
或采取其他
发放工资
的方式。2、如公司同意,可以及时提供指定的银行卡信息,确保公司可以顺利发放工资。3、如没有合适的银行卡,可以考虑去银行办理一张新的银行卡,然后提供给公司使用。
工资卡一定要
统一
银行
吗
答:
为了避免
银行卡工资
不能到账,持卡人最好是定期检查一下银行卡的情况是否正常,平时可以尝试把钱转到银行卡上,看看是否能到账。如果银行卡不激活工资可以打进去吗?银行卡如果不激活的话,工资是可以打到卡上的。但如果是信用卡是不可以的。因为银行卡是公司统一代开的,是需要本人拿着身份证去银行...
公司登记
银行卡发工资
,我
一定要
拿银行卡到现场吗?只有银行卡号可以吗...
答:
只有银行卡号也可以。一般是
需要银行卡
复印件的。
工资卡一定要
本人开户的
银行卡
吗
答:
工资卡一定要
本人开户的
银行卡
,除非劳动者和用人单位 协商一致的除外,用人单位为了避免劳动纠纷,通常会要求劳动者的身份证开户的银行卡作为工资卡,且需要与用人单位的工资代发银行保持一致。《工资支付暂行条例》第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。第六条 用人单位应将...
就是公司给我
发工资
,从网上,公司
必须要
知道我的
银行卡
的支行,如果我的...
答:
另外:如果是跨行账,则需要支付
一定
的手续费哦。 转账招数最省钱的方法有以下几种 1、柜台转账:性价比最低 自发改委和银监会联合印发《商业
银行
服务政府指导价政府定价目录的通知》后,个人柜台转账汇款手续费不得超过50元之后,各行普遍按照汇款金额的0.5 %—1%来收取手续费,50元封顶。 这种传统...
工资卡
不是本人的可以吗
答:
工资卡
被冻结了还能收到工资。1、如果
银行卡
的余额变动提醒协议正常,可以收到短信,银行卡被冻结,
发工资
时还能收到信息提醒,但被冻结的银行卡不能取款只能收款;2、如果是电话冻结的,七天后会自动解除;3、如果因为其它非法原因被银行自行冻结的,那
必须
有实际证明该帐号是没有任何不正当行为,需要持...
工人
发工资
为什么
需要
四张不同的
银行卡
?
答:
看下你的薪水很高分成四张卡。低于5000元,这样个人所得税都不用交了。一般来说,企业
发放工资都
是用的对公账户,为了高效便捷的发放自然会要求员工办理和对公账户所在同一家银行的
银行卡
。如果不规定员工都统一使用一个银行的银行卡收取工资,那么发工资时,就可能需要转入不同的银行账户。而且跨行转账...
发工资要
把
银行卡
交给公司,和开户行地址和身份证正反面照片,合理吗...
答:
发工资
的时候要把
银行卡
交给公司,包括开户行的具体行名,行号。还有身份证正反证件,这种情况属于监管部门的要求。
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