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口头解除劳动合同陷阱
劳动者维权法宝:如何跨越
劳动合同
中的
陷阱
目录
答:
其次,哑巴吃黄连的情况可能发生在被迫签订
合同
时,
劳动
者可能遭受不公待遇却无法发声。赔了夫人又折兵指的是合同中要求押金的情况,劳动者往往难以收回,这是一次风险较高的交易。试用期的滥用是另一个
陷阱
,生命中的六个月可能被滥用,对劳动者权益构成威胁。最低工资能否抵挡住用人单位的贪婪,这需要...
如果公司要在
劳动合同
里坑人,一般会将
陷阱
放在哪些条款中?
答:
一般新入职的菜鸟新人都会被坑一把。那么就一个公司,如果要在
劳动合同
里面坑人的话,我觉得一般
陷阱
会放在以下条款里面。一、劳动合同, 如果你是一个刚毕业的大学生,才进入公司实习一个月的话,你一定要和劳动者签订劳动合同。其实这个一个月与其说是实习期,但其实真正的是劳动合同签订的宽限期。如...
劳动者维权法宝:如何跨越
劳动合同
中的
陷阱
内容简介
答:
掌握这部手册,劳动合同中的潜在风险将无所遁形。它通过实战案例,展示了劳动者与企业之间的直接对决,以生动的故事揭示你身边的真实经历。这本书聚焦于20个最常见的
劳动合同陷阱
,每个主题都以一个"真实案例"为引导,将雇主可能设下的陷阱鲜活呈现,通过"陷阱描述"进行概括,揭示其惯用策略。通过"法律规定...
劳务
合同
的
陷阱
答:
劳务合同的
陷阱
现在关于
劳动合同
的诈骗案件越来越多,因此求职者到外面找工作要多几个心眼,小心合同中的陷阱,以免自己上当受骗。 1、“单方合同” 用人单位在合同中处处是“由甲方决定”“按照甲方的相关规定执行”等条款,无视乙方即劳动者应享受的权益。面对这样的合同,劳动者应当谨慎签约。 2、“押金合同” ...
公司HR给我谈离职,需要赔偿金我需要注意些什么
答:
1、在试用期中,公司也不能随意
解除合同
。公司让辞职可能是个“
陷阱
”,果向公司提出辞职申请,将拿不到任何补偿;因此,无论如何也不能主动提出解除合同或辞职,或者与公司协商好补偿金后,再辞职。2、经济补偿按
劳动
者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
劳动者维权法宝:如何跨越
劳动合同
中的
陷阱
作者简介
答:
翟继光,1979年1月出生于华夏大地,法学领域的博导,拥有北京大学法学博士学位,现任中国政法大学民商经济法学院的讲师。他于1997年进入北京大学哲学系,于2001年获得了哲学学士学位,并在此后的同年进入了法学的殿堂,于2006年取得了法学博士学位的荣誉。他现在担任北京大学财经法研空中心民营企业的税法研究室...
作为职场新人,在签订
合同
时都有哪些坑?
视频时间 00:43
签订
劳动合同
的时候有哪些坑需要看清楚?
答:
2. 注意
劳动合同
的
解除
和违约条款:员工需要了解劳动合同的解除和违约条款,避免自己违约或者被雇主违约。3. 注意维护自己的利益:员工需要在签订劳动合同之前了解自己的权益,如果遇到不合理的条款需要及时提出异议或者寻求法律帮助。总之,在签订劳动合同的过程中,员工需要注意签订过程中的坑、合同内容中的坑...
口头
辞职有法律效力吗?
答:
口头
辞职是有效的,但是需要用人单位进行证明,员工已经通过口头方式辞职。同时,辞职须提前三十天通知用人单位。1、《劳动法》第三十一条 劳动者
解除劳动合同
,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。2、《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在...
劳动者维权法宝:如何跨越
劳动合同
中的
陷阱
图书信息
答:
如果您在职场中遇到劳动合同的问题,有一本名为《劳动者维权法宝》的书籍或许能为您提供帮助。这本书由中国经济管理出版社出版,首次发行于2007年5月1日,是一本深度探讨
劳动合同陷阱
的专业读物。该书以32开的平装版本呈现,共282页的内容,适合携带和阅读。它的ISBN号码为9787802078741,便于您在书店或...
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