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吃哑巴亏怎么办
公司调岗员工不同意
怎么办
答:
如果企业没有证据证明他不符合之前岗位而强行调岗,员工不同意,那么他可以去仲裁。企业必输,而且要按照劳动合同法赔偿。如果该员工要求继续履行合同,你们企业就更要
吃哑巴亏
了。4. 当然 解决方法不是没有:我说了,你调岗的原因是什么?有没有做到调岗的必要准备?是不是保证了员工调岗后的薪资和...
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