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合同到期需要解约吗
劳动
合同
未
到期
,劳动者可以
解约吗
答:
劳动
合同
未
到期
劳动者可以
解约
。劳动者随时都有辞职的权利,如果不能与单位协商一致辞职的,只要提前三十天书面通知单位即可,如果是处于试用期的只
需要
提前三天通知单位即可。但是如果单位给劳动者提供了培训,并且约定了服务期的,此时服务期未满之前劳动者不得提前解除劳动合同,否则需要支付违约金。劳动合同...
合资企业届满续签
需要
提前吗
答:
上面有位朋友提到的“
合同到期
指的是书面签订的履约文书,在劳动关系上面的合同,如果没有任何一方提出
解约
将会自动续约”这是不准确的。合同到期,双方权利义务都即行灭失,即使没人提出解约,也不代表自动续约,在劳动法上而言,续约
必须要
有书面劳动合同,否则只是事实劳动关系。因此,对于劳动合同到期终止...
合同
未
到期
提前
解约
可以吗
答:
合同
未
到期
提前
解约
可以,不过
要
承担违约责任。依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。第五百六十二条规定,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。第五百七十七条...
移动套餐签了合约,可以
解约吗
?
答:
您好,一般来说,在合约期内是不能
解除合约
的,因为当时签订合同后,这个合约就已经生效了!
需要
等到
合同到期
后,合约才会自动解除,如果用户强制解除,就需要赔偿一定的违约金。不过就您所述是被移动引导欺骗这签约的,你可以直接打10086投诉,不管接电话的客服说啥,你就要求投诉就行。如果处理投诉的高级...
网友爆料肖战的
合同
将要
到期
准备
解约
旧公司,他能成功吗?
答:
肖战的名气现在非常火爆,并且拥有很庞大的粉丝数量,公司肯定不愿意放手。但是在他坚定的信念下,公司最后一定会
解约
。毕竟按照他现在的名气,新的公司一定愿意为他赔付违约金,毕竟他的影视前途大好并且粉丝也很坚定。虽然颜值给力但是他并不是一个流量明星,而是现在非常急需的演技派颜值男明星。肖战想要...
合同
未
到期
提前
解约
可以吗
答:
合同
未
到期
提前
解约
可以,不过
要
承担违约责任。依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。第五百六十二条规定,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。第五百七十七条...
和公司
合同到期
,没有续签是表示开除吗?
答:
劳动合同签订后,一般是一式两份,单位一份,职工本人一份,也就是说单位和职工都是知道劳动合同的时间的,所以一般情况,劳动
合同到期
前,单位是无需提前通知职工的。不过在实际中,考虑到工作的接续等问题,很多单位在决定不续约后会提前一个月通知职工。单位提前通知职工不续约,是公司人性化的体现,...
十八线橙光签约作者该不该
解约
,如果解约的话,这时候
需要
赔钱吗?
答:
不
要解约
,等
合同到期
,算日子。我做了一个就走了。风格不合适,我受了很大的气。当时经历了五六个编辑。我走之前的编辑对我很好,好几次问我的新作品。明知道只要再做新的工作,肯定会比现在好,能赚点钱,还是坚持要走。我个人也比较关心版权问题。虽然我不指望卖ip,但我希望我努力做自己的码字...
劳动
合同
未
到期
劳动者可以
解约吗
答:
法律分析:劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动
合同
。 所以合同未
到期
辞职也是可以的,只要提前30天通知用人单位就可以了,至于赔偿问题,一般来说是不用赔偿的,在下面的这种情况下就有可能要承担违约责任。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平...
劳动
合同
没
到期
,公司可以提前
解约吗
答:
1、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 所以合同未
到期
辞职也是可以的,只要提前30天通知用人单位就可以了,至于赔偿问题,一般来说是不用赔偿的,在下面的这种情况下就有可能要承担违约责任:(1)用人单位为劳动者提供...
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