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国企收购私企的好处
国企收购私企
71%股份算国企吗
答:
算。
国企收购私企的
股份超过50%,那么该私企将被认为是国有企业。因此,如果国企收购私企71%的股份,那么该私企可以被视为国有企业。国企是指由国家或政府持有或控制的企业,私企则是指由私人或民营企业家持有和控制的企业。
私企
被
国企收购
了,原私企员工必须解除劳动关系吗?
答:
单位并其他单位
收购
了,那么员工还是原来的员工,只要接受单位不辞退员工,员工还是按照原来的情况上班就好了。如果因为单位被收购,员工被辞退的话,单位需要支付解除劳动关系的经济补偿。依据《劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条 ...
国有企业
改制的必要性
答:
简要的来讲,市场经济发展了,贪官污吏多了起来,贪官认为我再卖力的干拿的还是死工资,因此他就不好好给党和国家干,导致
国有企业
破产的破产,倒闭的倒闭,丢下一堆烂摊子,国家没有办法,就变相的将企业卖给私人,美名其曰国有企业改制,把
国企
改成了
私企
,于是一个个
民营企业
家诞生了,所谓的民营企业家在想啊,这是在...
如何认识中国
国有企业的
地位和作用
答:
地位:国有企业具有一定的行政性。由于历史原因,
国有企业的
分类相当复杂。对于中国的国有企业,国有资产投资或持股超过50%的即为国有企业。在1978年改革开放前,乃至到20世纪末,国有企业一直是政府支持和扶植的对象,国有企业的建立,其中政府税收的很大部分都投入到国有企业中,大量的国有企业因此...
水厂被
收购
员工会入编制么
答:
不会。
私企
被
国企收购
,私企员工都会被买断工龄,既成为被安置的下岗人员,所以私企员工没有国企编制。编制是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定,财政部门据此拨款。
私企
部分股份被国资委
收购
,那么这个企业是不是就成为
国企
答:
不能这么说。国家入股,股份多元化,形成的是混合股份制的股份公司,这是双方向的。叫什么并不重要,重要的是入股后决策权的归属。
国企
员工可以入股
私企
吗
答:
国有企业
要从投资者
利益
出发,着眼于国有资产保值增值,结合企业发展战略,围绕主业,优先受让企业中层以上管理人员所持国有控股子企业股权,对企业中层以上管理人员持有的国有参股企业或其他关联企业股权原则上不应
收购
。企业中层以上管理人员所持股权不得向其近亲属,以及这些人员所有或者实际控制的企业转让。
如何看待我国
国有企业的
地位和作用
答:
地位:国有企业具有一定的行政性。由于历史原因,
国有企业的
分类相当复杂。对于中国的国有企业,国有资产投资或持股超过50%的即为国有企业。在1978年改革开放前,乃至到20世纪末,国有企业一直是政府支持和扶植的对象,国有企业的建立,其中政府税收的很大部分都投入到国有企业中,大量的国有企业因此...
私企
不同意
国企收购
可以吗
答:
私企
不同意
国企收购
可以。根据查询相关公开信息,公司可以拒绝收购,但是,当满足下面的条件后,会进行强制收购:1、当股份公司由于股份转让导致控制权的转换时,可能会导致该公司的经营者和经营策略的改变,这对小股东是不利的。2、大股东所持有的股份具有对公司的控制价值,并不应只属于持有该股份的大...
被
国企收购的
公司员工是国企编制吗
答:
被
国企收购的
公司员工不一定是国企编制。国企收购一个公司时,通常只是收购该公司的资产和业务,而不是直接将该公司的员工纳入到国企的编制中。在收购后,被国企认可的员工可能会被保留下来,改签劳动合同或签订新的合同,继续在收购后的公司工作,但他们的员工身份并没有从原来的公司转变为国企编制员工身份...
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