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国企选人用人工作条例
〈党政领导干部选拔任用
工作条例
〉谁有?
答:
党政领导干部选拔任用
工作条例
: 第一章总则 第一条为认真贯彻执行党的干部路线、方针、政策,建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度,形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的
选人用人
机制,推进干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化,建设一支高举马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论伟大旗帜,认真实践“三...
选人用人
的标准和原则
答:
3、职能相宜 人的才能有大小,社会分工有不同,责任有大小。这就要量体裁衣,量才任职,并做到职能相宜。否则,大材小用就会浪费人才;而小材大用,则会造成
工作
和事业上的损失。同时要有职者有权,要把权力分给敢于负责的下属。只有这样才能做到人尽其才,才能提高工作效能。4、
用人
不疑。只有充分...
《党政领导干部选拔任用
工作条例
》规定,考察材料包括什么
答:
法律分析:《干部任用
条例
》是重要的党内法规,是干部选拔任用工作的基本遵循。坚持和加强党的全面领导,坚持把政治标准放在首位,坚持精准科学选人用人,坚持将从严要求贯穿始终,吸收党的十八大以来我们党
选人用人工作
中探索形成的实践成果,衔接近年来出台的相关新政策新法规,回应干部工作中出现的一些新情况...
党政领导干部选拔任用
工作条例
规定考察对象
答:
法律依据:《党政领导干部选拔任用
工作条例
》 坚持和加强党的全面领导,坚持把政治标准放在首位,坚持精准科学选人用人,坚持将从严要求贯穿始终,吸收党的十八大以来我们党
选人用人工作
中探索形成的实践成果,衔接近年来出台的相关新政策新法规,回应干部工作中出现的一些新情况新问题,进一步推进干部选拔任用...
党政领导干部选拨任用
工作
责任追究办法(试行)规定的责任追究对名象有...
答:
党政领导干部选拔任用
工作条例
: 第一章总则 第一条为认真贯彻执行党的干部路线、方针、政策,建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度,形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的
选人用人
机制,推进干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化,建设一支高举马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论伟大旗帜,认真实践“三...
党政领导干部选拔任用
工作
责任追究办法(试行)规定的责任追究对象有哪些...
答:
党政领导干部选拔任用
工作条例
: 第一章总则 第一条为认真贯彻执行党的干部路线、方针、政策,建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度,形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的
选人用人
机制,推进干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化,建设一支高举马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论伟大旗帜,认真实践“三...
选拔任用党政领导干部,必须坚持的原则是什么?
答:
(四)注重实绩、群众公认原则;(五)民主、公开、竞争、 择优原则;(六)民主集中制原则;(七)依法办事原则。《党政领导干部选拔任用
工作条例
》是根据《中国共产党章程》和有关法律、法规制定出的。该条例于2002年7月9日颁布实施,共计13章71条。该条例有利于
选人用人
机制挑选出优秀人才,有利于...
把好“
选人用人
”关应坚持哪些原则
答:
1,依章依规、执行政策。执行《党章》《干部选拔任用
工作条例
》及干部选任有关政策规定,把依制而行、依规选人作为开展专项整治工作的重要遵循,做到查核问题有理有据,整改问题有章可循,整改举措有力推进。2,聚焦问题、突出重点。对照中央巡视组和中组部
选人用人
情况检查组反馈意见,结合党的群众...
把好“
选人用人
”关应坚持哪些原则
答:
1,依章依规、执行政策。执行《党章》《干部选拔任用
工作条例
》及干部选任有关政策规定,把依制而行、依规选人作为开展专项整治工作的重要遵循,做到查核问题有理有据,整改问题有章可循,整改举措有力推进。2,聚焦问题、突出重点。对照中央巡视组和中组部
选人用人
情况检查组反馈意见,结合党的群众...
选拔任用干部的条件
答:
一、选拔任用干部的条件:1、坚持四项基本原则,坚决贯彻党的基本路线,积极投身于科技事业,有强烈的进取精神和奉献精神。2、坚持实事求是,能够理论联系实际,讲真话、办实事、求实效,
工作
有实绩。3、具有较强的事业心和责任感,有实践经验,具有胜任工作的组织能力、文化水平和专业知识。4、遵纪守法、...
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