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女职工50岁退休的条件
女职工退休
年龄
答:
女性职工
法定
退休
年龄是年满
五十周岁
,根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的应该退休。 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列
条件
之一的,应该退休:1.男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。2.从事井...
江苏省东台市2004年提倡灵活社保交满20年
50岁退休
真实有效吗_百度知 ...
答:
你养老保险缴纳年限已经达到20年,其中自己缴费15年,单位缴费5年,这种情况应该视同单位办理退休,只要在办理退休时养老保险关系在用人单位,最后一笔养老保险由单位缴纳,由用人单位负责协助办理退休的,符合企业
女职工
办理
退休的条件
,
50岁
可以办理退休。第三,如果单位缴费在前,后来按灵活就业人员缴费的,...
单位
女职工
社保缴满15年已52岁,请问53岁能办
退休
吗?
答:
单位
女职工
社保缴满15年已52岁,53岁能办
退休
。
女工人
社保缴费十五年以上,
五十周岁
就可以退休。退休手续到社保部门办理。处理退休所需材料:1、退休请求书A4白纸手写,并在姓名处按手印;2、申报人身份证复印件一份原件验讫,如属代理还需代理人身份证复印件一份原件验讫;3、申报人户口复印件一份...
女职工50岁退休
工资如何计算
答:
法律分析:
女职工50岁退休
工资计算是根据最新的养老金计算办法,
职工退休
时的养老金由两部分组成:养老金等于基础养老金加个人账户养老金个人账户养老金等于个人账户储存额除以计发月数50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了,基础养老金等于全省上年度在岗职工月平均工资加本人指数化月平均...
普通
女职工50岁的
年龄不愿意
退休
怎么办?
答:
从大的方面讲到了
退休的
年龄,按照规定就必须要退休的。如果自己还想在工作的话,可以根据的单位的实际情况,和单位在商谈商谈,看能不能在办理了退休手续后,在由单位进行返聘,继续回到岗位上工作。这类事情只能商谈,不可勉强。
广州女性
50岁退休的条件
答:
年龄,因病提前
退休
。。1、年龄:男满60周岁,女满
50周岁
(长期在管理和技术岗位上的
女职工
年满55周岁)。2、因病提前退休:男满50周岁,女满45周岁,因病或者非因工致残,经县以上劳动鉴定委员会确认,符合完全丧失劳动能力
条件
的可办理病退。
没有连续工龄十年,可以
50岁退休
吗
答:
是可以在当地申请领取退休金的,而且是按照当地的
退休条件
来进行领取的,也可以办理退休。下列几种情况可以办理退休:(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,
女工人
年满
50周岁
,连续工龄或工作年限满10年;(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,...
为什么女下岗
职工的退休
年龄为
50岁
,而男职工却要60岁?
答:
享受基本养老金
的条件
通常包括
退休
年龄、缴费年限(或工龄、工作年限)和身体条件等。1997年国务院26号文中已将缴费年限由10年改为15年,且在1996年,国家标准局已正式颁布了劳动能力鉴定标准。本文现就我国延长退休年龄的可行性做些分析研究。 退休年龄是领取退休金的重要前提之一。世界上多数国家把退休年龄规定为60-65...
女职工
多少
岁
领
退休
金?
答:
女职工
多少岁领退休金要根据实际情况,以及工作岗位而定,对于管理岗位的女职工在55周岁退休,对于生产经营岗位的女职工在
50岁退休
,具体情况下可以根据个人实际向用人单位咨询了解。一、 女职工多少岁领退休金?女职工多少岁领退休金要根据实际情况而定,具体如下:1、在管理、技术岗位上工作的女职工年满...
上海灵活就业人员附合哪种
条件
可以
50岁退休
?
答:
上海灵活就业人员购买养老保险需要到法定退休年龄才能退休,50岁不能退休。上海灵活就业人员将社保挂靠在工厂或单位后,单位接收后才能
50周岁退休
,一般都要女55周岁才能退休。男性灵活就业人员的退休年龄和男性职工一样都是60周岁,而女性灵活就业人员则比
女职工
退休晚五年,是55岁退休。
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