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女职工不得从事几级
不得
安排
女职工
在怀孕期间
从事
国家规定的第
几级
体力劳动强度的劳动_百 ...
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十九条 禁止安排
女职工从事
矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。第六十条
不得
安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。第六十一条 不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度...
女职工不得从事几级
体力劳动
答:
二、
女职工
在经期禁忌
从事
的劳动范围: (一)冷水作业分级标准中规定的第二级、第三级、第四级冷水作业; (二)低温作业分级标准中规定的第二级、第三级、第四级低温作业; (三)体力劳动强度分级标准中规定的第三级、第四级体力劳动强度的作业; (四)高处作业分级标准中规定的第三级、第四级高...
用人单位
不得
安排
女职工从事
矿山井下、国家规定的( )体力劳动强度的劳动...
答:
【答案】:D 禁止安排
女职工从事
矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
女职工
禁忌
从事
的劳动范围
答:
女职工不得从事
的劳动规定在《女职工劳动保护特别规定》中:一、女职工禁忌从事的劳动范围:(一)矿山井下作业;(二)体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业;(三)每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作业,或者间断负重、每次负重超过25公斤的作业。二、女职工在经期禁忌从事的...
用人单位
不得
安排什么的
女职工从事
答:
希望以上内容能对您有所帮助,如果您还有其它问题请咨询专业律师。【法律依据】:《中华人民共和国劳动法》第五十九条禁止安排
女职工从事
矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。第六十条
不得
安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。第...
女职工
劳动保护有哪些特别规定
答:
第五十九条 禁止安排
女职工从事
矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。第六十条
不得
安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。第六十一条 不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕...
用人单位应当将本单位
女职工
禁忌
从事
的劳动范围
答:
法律客观:《中华人民共和国劳动法》第五十九条 禁止安排
女职工从事
矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 《中华人民共和国劳动法》第六十条
不得
安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。《中华人民共和国劳动法》第六十一条 不得...
用人单位
不得
安排
女职工从事
的劳动有哪些
答:
根据《女职工劳动保护特别规定》的要求,用人单位
不得
安排
女职工从事
禁忌从事的劳动,包括:(1)矿山井下作业;(2)体力劳动强度分级标准中规定的第四级——“很重”强度劳动的作业;(3)每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作业,或者间断负重、每次负重超过25公斤的作业。
不得
安排
女职工
在怀孕期间
从事
国家规定的第
几级
体力劳动强度的劳动_百 ...
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十九条 禁止安排
女职工从事
矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。第六十条
不得
安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。第六十一条 不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度...
女职工
禁忌劳动范围规定中女职工禁忌
从事
的劳动范围有
答:
一、
女职工
禁忌
从事
的劳动范围:(一)矿山井下作业;(二)体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业;(三)每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作业,或者间断负重、每次负重超过25公斤的作业。二、女职工在经期禁忌从事的劳动范围:(一)冷水作业分级标准中规定的第二级、第三级、第四级...
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