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安徽省十级工伤赔偿标准2022
安徽省2022
年度
工伤赔偿标准
答:
依据《工伤保险条例(2010修订)》《安徽省实施 办法(2013)》等法律法规,本律师结合安徽省实际,整理
2022
年度
安徽省工伤赔偿
项目及
标准
如下: 根据安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省财政厅、国家税务总局安徽省税务局、安徽省统计局、安徽省医疗保障局皖人社明电〔2021〕135号《关于公布2021年退休人员基...
工伤
骨折
赔偿2022标准
答:
3、经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体
标准
由省、自治区、直辖市人民政府规定。三、七至
十级
的
工伤保险待遇
;职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金...
工伤
骨折
赔偿2022标准
答:
3、经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体
标准
由省、自治区、直辖市人民政府规定。三、七至
十级
的
工伤保险待遇
;职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金...
2022工伤赔偿标准
?
答:
七级伤残=本人工资×13个月(2)八级伤残=本人工资×11个月(3)九级伤残=本人工资×9个月(4)
十级
伤残=本人工资×7个月劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由
工伤
保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体
标准
由省、自治区、直辖市人民政府规定。如《...
工伤十级赔偿标准2022
有什么?
答:
本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。 3、法律依据:《 工伤保险条例 》第三十七条、第六十四条。 二、一次性工伤医疗补助金和一次性 伤残 就业补助金 1、
工伤十级赔偿标准
2018, ...
工伤十级赔偿标准2022
年是怎么样的?
答:
工伤
十级
赔偿标准
2018是怎么样的? 一、 一次性伤残补助金 1、 十级伤残 ,一次性伤残补助金为7个月本人 工资 。 2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患 职业病 前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人...
2022
年
安徽省
上年度统筹月平均工资
工伤
待遇
标准
答:
依据《工伤保险条例(2010修订)》《安徽省实施 办法(2013)》等法律法规,本律师结合安徽省实际,整理
2022
年度
安徽省工伤赔偿
项目及
标准
如下: 根据安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省财政厅、国家税务总局安徽省税务局、安徽省统计局、安徽省医疗保障局皖人社明电〔2021〕135号《关于公布2021年退休人员基...
安徽省工伤
死亡
赔偿2022标准
答:
法律主观:
安徽省工伤赔偿
: 1、一般赔偿医疗费用、伙食住院补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、以及停工留薪等方面,造成伤残的,还需要给予一次性伤残补助金。 2、用人单位没有参加工伤保险的,不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。单位没有出差伙食补助
标准
的,参考当地国家机关工作...
2022
年
十级工伤赔偿
多少钱?
答:
一、
十级工伤 赔偿
多少钱? 2018年十级工伤 赔偿金 额的
标准
为: 一次性伤残补助金 ;一次性 工伤 医疗补助金和一次性 伤残 就业补助金; 残疾赔偿金 ; 医疗费 ;住院伙食补助费、交通、食宿费;辅助器具费用; 停工留薪期 工资 ;停工留薪期 护理费 等。也可以双方对赔偿金额进行协商达成一致。
6
级工伤赔偿标准2022
多少钱
答:
法律客观:
2022
年最新
工伤赔偿标准
计算表是怎样的一、1-
10级
一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为一级至
十级
伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准如下:一级伤残:本人工资×27;二级伤残:本人工资×25;三级伤残:本人工资×...
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