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富士康师级自离
富士康自离
工资怎么算
答:
什么叫
自离
?自离就是未经公司批准自行离职 自行离职要扣一个月工资的赔偿金 所以等于没有工资了
富士康自离
有没工资?
答:
如果7号算工资的没有上班的话工资肯定会延迟发呀,
富士康自离
也会发工资的,只是如果你以后还想进富士康的话就难咯!
关于
富士康
自理人员再进!
答:
富士康
是这样规定的:1.普工正常离职要3个月,自动离职是6个月 2.普工之外,要正常离职1年以上 但是如果你是普工之外的自动离职,也就是矿工三天后开除的那种,是永不录用的。不过富士康招人的时候也不是每一次都查这个,如果运气好碰到不查的时候也是可以进来的。你的朋友能进厂也是运气好的缘故。
成都
富士康
员
级自离
能面试
师级
吗
答:
成都
富士康
员
级自离
办理过相关自离手续 就能面试
师级
富士康自离
怎么才能进?可不可以删资料吗
答:
删是不好弄,除非你有人,要不就别进了,开除是永不录用的,有的中介说可以删,要的钱挺多,不知道行不行,我估计是不行,你自己考虑考虑吧!人挪活,树挪死。
富士康自离
一般程序是什么?急急!!!在线等
答:
自离
就直接把厂服交给宿管开放行单。退社保到劳动局就OK了。最好是按流程辞职更好。
现在
富士康自离
是永久除名了吗
答:
你好,
富士康自离
是不会除名的,这个不用担心。请采纳谢谢
富士康
员
级自离
员工,以后能面试
师级
吗?
答:
要的
富士康
一般缺人
在
富士康自离
的有工资吗
答:
我是F的员工...在那里都一样.
自离
是没有工资的.F是每月7号晚8点发工资.员工都选择6号开始旷工(旷2天不开自离联络单)7号就可以拿工资走人了..这是最省事.损失最小.最多人用的办法...最好选择辞工..损失小了
富士康自离
,自离三天去公司办理了自离手续。但是又被公司登记为开除_百 ...
答:
员工离职通常分为以下几种类型:自请辞职、解雇离职、符合劳动合同终止情形离职,如退休、劳动合同到期不再续签、员工失踪或死亡等。1、自请辞职:根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条的有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,但劳动者需提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期...
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