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就业协议回访说离职了
与A单位签订
就业协议后辞职
,毕业后报到证怎么办
答:
1.这种情况下你要找A单位,跟他们协商解约,让他们开解约函给你,你拿回学校登记,领取新的三方
协议
,然后跟B单位签订,如果B单位有人事权接受档案或者委托人才市场办理的话,到时毕业证的信息就会指向B单位。2.这种情况还是要找A单位要解约函,你拿回学校登记,学校就会更改之前的登记信息,然后毕业后都...
签了
就业协议
,但是
辞职了
人事档案怎么办
答:
签了
就业协议
,但是
辞职了
人事档案可以按就业协议后,就业协议上面是没有关于你户口落户与否的。户口具体落到那,回学校学校会让你们核实签名你的户口以及你的档案落回那的。一、现在的公司一般不接收户口和档案的,除非你去的是很好的单位。二、一般劳动者辞职需要提前一个月以...
签了
就业协议
,但是不去了,要怎么办
答:
签了
就业协议书
但是不想去的处理方式是,首先先到协议单位报道,然后签订劳动合同后再通过法定方式办理
离职
。第三方是不能随时
辞职
的,只能通过法律规定的方式辞职,具体有用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,劳动者在试用期内提前三日...
就业协议
签了能
辞职
吗
答:
问题一:签了
就业协议
,但是
辞职了
人事档案怎么办 当时签就业协议后,就业协议上面是没有关于你户口落户与否的。户口具体落到那,回学校学校会让你们核实签名你的户口以及你的档案落回那的。一般情况下,如果公司没有要求你落户以及接收档案的话,档案是会打回你家乡所在人事局的。(回校后,学校会核实的,毕竟这档案不能...
离职后
我的报到证和
就业协议书
怎么拿?
答:
辞职后
马上有新的接收单位,可直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新的单位。如果没有新的接收单位,建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。《企业职工档案管理工作规定》第十八条规定,企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一...
离职
就业协议
答:
根据你的
就业协议
内容,是否有涉及到
离职
解除协议的部分,根据这部分内容进行相关手续办理即可。你办理的离岗不知道是怎样的一个程序,一般来说劳动合同会有一个规定,试用期间劳动者提前3天提出就可离职,正式期间提前一个月书面提出可办理离职。但就业协议和劳动合同有区别。就业协议是高校毕业生与用人单位...
只签定了
就业协议书
,试用期未满,公司要求你
离职
,算公司未约吗,可以要...
答:
如果劳动者在试用期期间,用人单位有证据证明劳动者在试用期期间不符合录用条件,用人单位是可以辞退的,并且不需要支付任何经济补偿金或者赔偿金;如果用人单位没有证据证明劳动者在试用期期间不符合录用条件,就属于违法辞退,用人单位是需要向劳动者支付赔偿金的。用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、...
签了三方
协议后
在实习期
辞职
答:
还有一种可能,你不给钱,就不退还给你三方
协议
,想拿到解约函也没门。重点来了:从你拿到毕业证开始,就是社会人身份,那么,用工单位应当根据《劳动合同法》规定,自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。也就是说,只要你在企业规定的入职日报到,三方协议自动失效。你可以报在日
辞职
——你报到,...
签了三方
后
,想
辞职
,该如何办理手续?
答:
签了三方
就业协议
后
离职了
你前面说的都对。 在后面问题补充:如果你现在无新单位,那你的档案在杭州人才市场托管状态,需要拿身份证办理正式存档手续,自己每年交托管费。三方协议签了想换工作怎么办 通过学校与用人单位协商,看能否和平解除,否则可能需要根据三方协议承担违约责任。 最后善行提醒...
应届毕业大学生与公司签订
就业协议
,但被通知要求提前一个月
离职
是否合法...
答:
我来回答你的问题,对于应届大学生来说,很多人由于初次踏入社会,对社会各个方面不太熟悉和了解,确实容易被欺负,
就业协议
虽然不是劳动合同,但是也是有一定的法律效力的,用人单位通知你提前一个月
离职
是不对的,你可以投诉他们,但是如果你感觉影响不大,也可以与用人单位协商,共同来解决问题,希望可以...
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