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工伤认定出来了下一步程序
工伤认定
后
下一步程序
怎么走?
答:
法律分析:第一步,要求用人单位垫付医疗费,进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费,否则以后处理工伤,无论是协商解决还是打官司都非常的被动;第二步,收集劳动关系的相关证明,这一点相当关键。劳动关系证明材料是申请工伤认定的必备材料,没有劳动关系证明,将无法启动
下一步
的
工伤认定程序
;没有劳动关系...
工伤认定
后
下一步程序
是什么呢 工伤认定后下一步程序是什么呢怎么写_百...
答:
工伤认定
后
下一步程序
为劳动能力等级鉴定。【法律依据】根据《工伤保险条例》第二十三条,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
工伤认定
后
下一步程序
是什么呢
答:
工伤认定
后
下一步程序
为劳动能力等级鉴定。【法律依据】根据《工伤保险条例》第二十三条,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
工伤认定
后
下一步程序
是什么呢
答:
工伤认定
后
下一步程序
为劳动能力等级鉴定。【法律依据】根据《工伤保险条例》第二十三条,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
工伤认定
后
下一步程序
是什么
答:
法律分析:一般
工伤认定下来
后,就需要做申请伤残鉴定,但是如果劳动者或单位一方对工伤认定不服或者声明要去行政复议或者行政诉讼的,就要再等60天。伤残鉴定跟劳动者治疗没有影响,因为伤残鉴定是根据劳动者当时受伤时第一次入院的病历和暂时的康复情况,一般越早做对劳动者的伤残鉴定等级越有利,得到的...
工伤认定
后
下一步程序
是什么
答:
工伤认定
后
下一步程序
为劳动能力等级鉴定。【法律依据】根据《工伤保险条例》第二十三条,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
工伤
决定
书下来了
,
下一步
怎样走
答:
第一步,要求用人单位垫付医疗费,进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费,否则以后处理工伤,无论是协商解决还是打官司都非常的被动;第二步,收集劳动关系的相关证明,这一点相当关键。劳动关系证明材料是申请工伤认定的必备材料,没有劳动关系证明,将无法启动
下一步
的
工伤认定程序
;没有劳动关系证明,不要...
拿到
工伤认定
书后
下一步
该怎么办
答:
劳动者
工伤
鉴定结果
出来
以后
下一步
的做法是:1、核对鉴定结论,对鉴定结论不服的,可以在收到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论申请;2、估算赔偿数额;3、处理赔偿事宜。工伤鉴定
程序
是什么工伤鉴定程序如下:1、工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动...
工伤认定
后
下一步程序
是什么
答:
一、
工伤认定
后
下一步程序
是什么 1、工伤认定后下一步程序是申请劳动能力鉴定。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。 2...
拿到
工伤认定
决定书
了下一步
应该干什么
答:
律师解答 拿到
工伤认定
决定书的
下一步
,应该是申请劳动能力鉴定。如果职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,可由单位或者职工一方依法去向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。...
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