22问答网
所有问题
当前搜索:
工伤赔偿第一步流程怎么走
工伤怎么
报销
流程
答:
(一)
工伤
报告
程序
用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。(二)工伤认定程序 由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序,这是一般工伤必走
第一步
。但用人单位书面...
申请
工伤赔偿程序
是什么
答:
单位应当自
工伤
事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。(二)工伤认定
程序
。由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序,这是一般工伤必走
第一步
。但用人单位书面认可为工伤的,又没有投工伤保险的情况下,可以不走这一程序。(三)工伤鉴定程序...
工伤
认定
赔偿流程
答:
法律主观:
第一步
,自受伤后30日内由单位申请工伤认定。若单位拒绝,则劳动者应当自受伤后一年内申请工伤认定;第二步,社保局受理工伤认定申请后,若认定为工伤,则再申请劳动能力伤残等级鉴定;第三步,伤残等级出来后再根据伤残等级结论确定
工伤赔偿
待遇。法律客观:《工伤保险条例》第十七条职工发生事故...
工伤理赔流程
?
答:
拿到工伤认定后申请劳动能力鉴定,有鉴定结果后按伤残等级向工伤保险机构申请赔偿。2、如果单位没为职工交工伤险:由单位按《工伤保险条例》规定的标准进行赔偿,申请工伤认定和劳动能力鉴定的
程序
同上。3、关于申请工伤认定和索要
工伤赔偿
:协商不成时,可以提起劳动仲裁解决。
工伤
事故
赔偿流程
是什么
答:
工伤赔偿
具体
流程
:(一)工伤报告
程序
。用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。(二)工伤认定程序。由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序,这是一般工伤必走
第一
...
工伤赔偿
要走哪些
程序
答:
具体的
工伤赔偿程序
如下:1、确认劳动关系的程序大部分工伤案件都存在劳动关系不明确的问题,由于劳动关系是进行工伤认定的必备要件,在劳动关系不能得到证明的情况下,工伤案件的其他程序也就无从谈起。因此在劳动关系不明确的情况下,进行劳动关系的确认也就成为
第一步
要走的程序。通常情况下,是通过劳动仲裁委员会或是...
工伤赔偿程序
答:
工伤赔偿
的
程序
如下:一、工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。二、工伤认定程序由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序,这是一般工伤必走
第一步
。但...
工伤
保险
赔偿流程
需要什么资料
答:
而在申请工伤赔偿前,需要先申请工伤认定,需要工伤认定申请表、劳动合同,医疗诊断书等材料。
工伤赔偿流程是怎样
的?1、申请工伤认定。事故发生后,受伤职工应及时进行工伤认定,工伤认定是工伤保险赔偿的
第一步
。 《工伤保险条例》规定了一系列的程序,工伤认定是工伤保险赔偿的第一步,也是工伤保险赔偿必经...
·
工伤流程
步骤
怎么走
答:
一、
工伤
报告
程序
用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。二、工伤认定程序 由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序,这是一般工伤必走
第一步
。但用人单位书面认可为...
员工出了
工伤
办理
赔偿
需要走什么
流程
答:
员工出了
工伤
办理
赔偿流程
:
第一步
要申请 工伤认定 ,第二步申请 劳动能力鉴定 ,第三步根据鉴定结果计算赔偿数额,第四步领取
赔付
。 领取 工伤保险赔偿 金需要申请 工伤待遇 审核。需要材料有: 工伤认定书 、劳动能力鉴定书、 医疗费用 发票、住院费用清单、出院小结、病例记录、工伤待遇审核申请表...
棣栭〉
<涓婁竴椤
5
6
7
8
10
11
12
9
13
14
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜