22问答网
所有问题
当前搜索:
工作的天花板
为什么说上班就像是一场旷日持久的马拉松?
答:
为什么说上班就像是一场旷日持久的马拉松?在如今快节奏的社会中,上班族们每天都要面对各种各样的挑战和压力。他们不仅要完成繁重的
工作
任务,还要应对同事、客户和上司的各种要求。在这种情况下,上班族们可能会感到自己正在参加一场旷日持久的马拉松比赛,而这场比赛似乎永远没有终点。首先,上班族们每天...
月薪1万的外卖员和工资8千的办公室主管,你会选择哪份
工作
?
答:
但却缺少职场经验。主管通过公司的培养和系统地学习,积累了人脉资源,社会经验。有利于寻找更优越的就业和创业机会,有利于自身的发展。总而言之,主管的工资不会局限于固定的数量,但却能比跑外卖轻松自在。但不论是选择哪一份
工作
,只要能够量力而行,尽力做好本分工作,那么工资就不会有
天花板
。
特别不想上班不想
工作
怎么办?
答:
2、做一个自得其乐的人 世界上有一种人,无论做什么工作,他都能很快乐。哪怕是在流水线上拧螺丝,他也能尝试用1001种不同的方法去拧,动作行云流水,一点也不觉得厌倦。自得其乐的人,能在任何工作中发现乐趣,并为之做到极致,自行提升
工作天花板
。要么换一份更符合自己秉性与兴趣的工作,要么换一...
吴晨光做什么的
答:
1996年毕业于北京钢铁学院(分院),工学学士。2010年—2011年在清华大学经管学院EMBA(媒体班)就读;2013年至今,在北京大学光华管理学院就读EMBA。一点资讯于2019年4月7日发布内部信称,由于个人原因,吴晨光从即日起不再担任一点资讯总编辑,由副总编辑范吉鹏暂代总编辑
工作
。中文名:吴晨光国籍:中国民族...
长期从事哪些职业,会对性格造成负面影响?
答:
这类
工作
,工资低、耗体力、不成长、没发展、无希望、干不长。比如,“富湿糠”这类工作,号称月薪6000元,其实底薪就2000,另外4000元全靠拼命加班,不拼命加班就挣不到钱,无形的焦虑和压力,导致自杀率偏高。这类三性工作,工资
天花板
太低,没有成长性,越老越贬值。哪怕实在混不下去,也不要图...
不爱上班怎么办
答:
其中擅长这一项,可以通过练习获得。方法2:做一个自得其乐的人 世界上有一种人,无论做什么工作,他都能很快乐。哪怕是在流水线上拧螺丝,他也能尝试用1001种不同的方法去拧,动作行云流水,一点也不觉得厌倦。自得其乐的人,能在任何工作中发现乐趣,并为之做到极致,自行提升
工作天花板
。庖丁解牛...
HR很重要,一个好的HR是什么样的?
答:
做过多年HR的都知道,这个职业
的天花板
很低,很多人可能做到经理就再也上不去了。很多HR在走到一定程度的时候会选择转岗,原因就是因为瓶颈期很难突破,尤其是常年在中小企业里
工作的
HR。但很难突破不代表不能突破。在中小企业里,如果只想着直线提升,那估计没多大空间。但是如果是螺旋式提升,那空间就...
有理想的年轻人,请远离这三类
工作
,否则只会耽误了自己的前程
答:
凡是比较呆板的固定化的工作,或者是,现在某些办公场地已经开始使用机器人
工作的
岗位,请远离,这些工作不仅
天花板
低还容易让机器代替,俗话说人无远虑必有近忧,千万不要仗着自己年轻,一脑门扎进去,时代的车轮压人可是非常疼的 兄弟们,我们在年轻的时候,做工作的目的性应该是特别明确的,不要看薪水,...
如何选择合适的
工作
?
答:
专业性弱的职业对于从业者的专业要求较低,只要能够完成要求
工作
内容即可。如果我们所学的是类似采矿学这样的专业,在选择职业中建议选择专业对口的工作,一是求职中跟我们竞争的人少;二是未来我们有较好的发展潜力。在今后的工作中不会有自设的职业
天花板
。稳定 除此之外,部分毕业生还看中工作是否稳定...
怎么选择
工作
,选择什么样的工作呢?
答:
专业性弱的职业对于从业者的专业要求较低,只要能够完成要求
工作
内容即可。如果我们所学的是类似采矿学这样的专业,在选择职业中建议选择专业对口的工作,一是求职中跟我们竞争的人少;二是未来我们有较好的发展潜力。在今后的工作中不会有自设的职业
天花板
。稳定 除此之外,部分毕业生还看中工作是否稳定...
棣栭〉
<涓婁竴椤
5
6
7
8
10
11
12
9
13
14
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜