22问答网
所有问题
当前搜索:
工龄多少年薪级就是多少级吗
事业单位技师
工龄
32年岗位工资和
薪级
工资应该各
是多少
答:
一级管理岗位起点
薪级
:46级;二级管理岗位起点薪级:39级;三级管理岗位起点薪级:31级;四级管理岗位起点薪级:26级;五级管理岗位起点薪级:21级;六级管理岗位起点薪级:17级;七级管理岗位起点薪级:12级;八级管理岗位起点薪级:8级;九级管理岗位起点薪级4级;十级管理岗位起点薪级1级。2、专业技术岗专业技术岗分为十三个...
...套改工资是中级职称
工龄
18年当年的
薪级
应
是多少级
答:
按照技术工四级2年,套改年限18年套改,
薪级
为13级,薪级工资217。考虑到正常晋升因数,到2013年应该为20级。不知道你初级工(技术工5级)的任职时间,如果初级工任职时间较长,可能会按照初级工套改。
薪级
工资一年涨一
级吗
答:
工资是一年涨两次一次10%比较好。 假如一开始月薪是5000元,如果一年涨两次,一次10%的话,那么涨两次以后的月薪为6050元。如果一年涨一次,一次20%的话,那么最终月薪为6000元。所以工资是一年涨两次一次10%比较好。
薪级
工资,指的是因工作人员的工作表现和资历而设立的工资薪级。薪级工资标准由相应的“...
认定5年的连续
工龄
后
薪级
工资
等级
涨吗?
答:
薪级
工资
等级
涨不涨,这要根据你用人单位的实际情况了,如果已经认定了5年的连续
工龄
后,一般情况下工资是要涨的。
薪级
工资是怎么算的
答:
薪级工资是属于基本工资的重要组成部分,类似于
工龄
工资的意思。薪级工资是属于基本工资的重要组成部分,类似于工龄工资。只要每年考核合格,就可以工资进一档。共分为1到65级。但是并不是所有人进入机关事业单位,起始
薪级都是
一级的。一般只有初中生和中专生进入机关事业单位转正之后薪级起薪才是一级。如果...
薪级
17级
是多少年工龄
答:
10年转正定级的时候,薪级工资的起点是和学历直接挂钩的。正常情况下,大专毕业生执行5
级薪级
工资标准,本科毕业生7级,获得双学士学位的本科毕业生执行9级,硕士研究生执行11级,博士研究生执行14级标准。
我的
薪级
工资怎么算
答:
1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个
等级
)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。2、
薪级
工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资...
请问网上哪里可以找到2006年事业单位工资改革套改表
答:
这是2006年事业单位工改工资标准表:http://bbs.trm.cn/UploadFile/2006-8/20068814405492136.gif 这个套改表应该是全国统一的,教师的工资改革当然是依据这个表了。薪级工资是根据你的
工龄
来定的,一年工龄对应一
级薪级
工资。当然,根据你任职年限,薪级工资可能会上下浮动1-3级。
事业单位工勤人员的
薪级是
事业单位的
工龄吗
?
答:
管理岗位 岗位分为10个
等级
管理岗位是指担负领导职责或管理任务的工作岗位。根据《办法》,管理岗位分为10个等级,即一至十级职员岗位,事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。职员岗位一般应...
薪级
14级
是多少年工龄
答:
法律分析:
工龄
计算方法如下:1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间,连续计算为连续工龄。2、...
棣栭〉
<涓婁竴椤
4
5
6
7
9
10
8
11
12
13
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜