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怎样可以去劳动局投诉老板
自离不发工资打什么电话
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视频时间 00:31
老板
一直拖工资
可以
让亲人
去劳动局
带要吗
答:
可以的。
可以到劳动部门
的保障监察大队
投诉
,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的
劳动局
对公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行.可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政...
个体性的
老板
不给工资
可以去劳动局投诉
吗
答:
法律主观:如果个体性的
老板
不给工资,劳动者
可以去劳动局投诉
。个体性的老板也属于劳动局的管理范围,劳动局是可以依法进行处理。此外劳动者还可以依法申请劳动仲裁。法律客观:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商...
公司恶意拖欠工资不给,不知道
到找
什么部门解决
答:
公司
老板
恶意拖欠工资
如何
解决 拖欠工资属于劳动争议,你可以申请劳动争议仲裁 拖欠工资应该找什么部门解决 用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者
可以到
当地人力资源和社会保障
局劳动
监察
投诉
;优点:方式简单。缺点:各地执 法力 度可 能不是很大; 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动...
建筑
老板
拖欠班组工费
可以到劳动局投诉
吗
答:
建筑
老板
拖欠班组工费,如果该工费属于劳动者的劳动报酬的一部分,那么劳动者
可以到
用人单位所在地的
劳动监察部门
进行
投诉
,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《工资支付暂行条例》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,...
暑假工提前三天跟
老板
说离职,老板说工资减半,
怎么
办?
答:
千万不要莽撞行事,要学会冷静处理,以劳动法说事,说“我问了律师,提前离职扣除一半工资这样的合同是无效的。你要是扣我的钱,我就
去劳动局投诉
。”你不仁,我无义哈哈哈,若老板不吃你这一套,还有。2. 投诉 先打劳动局12333,投诉“克扣工资”;再打市长热线12345,
投诉老板
。因为是暑假工,有...
老板
不准请假
可以去劳动局投诉
吗
答:
用人单位不批准
劳动
者请假的行为,并不属于违法犯罪行为,无法因此而向劳动行政部门
投诉
处理。另外,如果用人单位以非法限制劳动者人身自由的手段强迫劳动者劳动的,劳动者
可以
向公安机关报案,由公安机关依法对用人单位进行处理。相关法律规定:《中华人民共和国劳动合同法》第八十八条 用人单位有下列情形之一的...
签了劳动合同了想辞工
老板
不让辞 可不
可以去劳动局投诉
答:
可以
,辞职是劳动者的权利,只要提前三十天以书面形式通知单位即可。本人拿着离职申请、身份证及其复印件去当地
劳动监察部门
就可以进行
投诉
,如果投诉后仍不
能
达成一致,可以继续申请劳动仲裁。根据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日...
老板
辞退不给工资,
可
当天
去劳动局投诉
吗
答:
用人单位违法解除,
劳动
者
可以
要求继续履行劳动合同,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行,用人单位需要向劳动者支付经济赔偿金。《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)
在
试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)...
老板
不发工资
可以去劳动局投诉
吗?
答:
可以的。
老板
不给员工发工资的解决方法:老板不发工资,这是一种违法行为。对于该问题,我们首先可以与老板协商,如果能够协商成功那是最好。如果协商不行,我们
可以到劳动部门投诉
或申请仲裁。如果对仲裁结果不服,还可以到人民法院提起诉讼。但是,如果老板不发工资属于我国相关法律规定的特殊情形时,我们...
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