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打电话劳动局投诉老板拖欠工资
劳动局投诉电话拖欠工资
答:
2、确认劳动关系后,对于单位
拖欠工资
的违法行为,可与
老板
协商,要求单位补发工资。3、如果协商不成,带好相关资料到
劳动局投诉
,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。我国《劳动合同法》第30条规定:...
老板拖欠
员工
工资
不给
打劳动局电话
有用吗
答:
法律分析:工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。
拖欠工资
,不发工资、克扣
工资劳动
者可以打12333
电话投诉
,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到
劳动局
监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行
举报
,由劳动...
给
劳动局打电话投诉拖欠工资
有用吗
答:
可以向当地
劳动部门举报
,或应当在协商不成后60日内向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁。劳动局在受理投诉后会根据事实作出处理的,但投诉前要做好证据材料搜集,如合同,
工资
卡,值班记录(打卡记录)等。建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被
拖欠
的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷...
公司不给
工资
到
劳动局投诉
有用吗
答:
公司不给
工资
到
劳动局投诉
是有用的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行
投诉举报
,要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者
拖欠劳动
者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系
电话
、能证明劳动者在用人单位上班...
给
劳动局打电话投诉拖欠工资
有用吗
答:
可以向当地
劳动部门举报
,或应当在协商不成后60日内向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁。劳动局在受理投诉后会根据事实作出处理的,但投诉前要做好证据材料搜集,如合同,
工资
卡,值班记录(打卡记录)等。建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被
拖欠
的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷...
投诉老板拖欠工资劳动局
多长时间能要回工资
答:
二、拖欠工资
劳动局
一般怎么处理 1.和单位协商一致,单位支付员工工资。 2.向当地劳动监察大队
投诉
,经协调,单位支付员工工资。 3.申请劳动仲裁,经过裁决之后单位支付员工工资。 4.裁决后单位拒不支付可申请移送法院,强制执行。三、上班
老板拖欠工资
可以直接离职走人吗 上班老板拖欠工资可以直...
老板
不给工人结
工资
,打什么
电话举报
?
答:
老板
不支付工人
工资
,可以打12333.不过,只
打电话
是解决不了问题的。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地
劳动局
劳动监察
投诉
;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障
局劳动
争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付...
老板拖欠工资
打什么
电话投诉
答:
2、确认劳动关系后,对于单位
拖欠工资
的违法行为,可与
老板
协商,要求单位补发工资。3、如果协商不成,带好相关资料到
劳动局投诉
,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。相关法律条文:《工资支付暂行规定...
老板
乱扣
工资打电话
到
劳动局投诉
有用吗?
答:
有用,前提是得有证据。
劳动局
有一个部门叫“劳动执法监察大队”专门负责处理此类
投诉
。劳动执法监察大队 在劳动关系存续期间追讨
工资
,将不受仲裁时效的限制,一旦离职的话,就要从劳动关系终止之日起一年内提出。依据《劳动合同法》第八十五条、《劳动争议仲裁调解法》第九条规定。
劳动局
告了
老板
还是不发
工资
答:
一、
劳动局
告
老板
不发工资有用吗? 有用的。应该立即向当地的劳动局劳动保障监察大队进行书面报案,要求劳动保障监察大队依法处理。电话12333是全国统一劳动保障监察机构咨询、
举报
、
投诉电话
。如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。二、拖欠工资多久可以到劳动局告老板 依据《工...
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