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最低工资是税后吗
税前的
工资是
什么意思?
答:
税前工资指交纳个人所得税之前的总工资,即可以直接拿来套用国家税法进行计税的部分。税前
工资是
扣除五险一金后的。其计算公式为:税前工资=所有收入总和-(社保+公积金)。
宁波市
最低工资
标准2015年至
税后
到手
还是
税前工资
答:
最低工资
标准还能交税,个税起征3500元呢 扣除保险后到手 的要保证1780元
我们当地的
最低工资
才1000左右,我想知道确定最低工资标准需要参考本地职...
答:
问:我们当地的
最低工资
才1000左右,我想知道确定最低工资标准需要参考本地职工平均
工资吗
?答:君同法律在线咨询为您解答 公司实发工资若低于当地最低工资标准,应向公司算工资的部门提出异议,如果
是税后
实际到手的工资低于最低工资标准,或许是因为当事人自己也需缴纳五险一金个人支出的部分;若是税前...
个人所得税收入合计是税前
还是税后
答:
个人所得税根据不同的征税项目,分别规定了三种不同的税率:1、综合所得(
工资
、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得),适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,
最低
一级为3%,共7级;2、经营所得适用5...
入职前一定要问清楚这8个问题
答:
劳动法周定,“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳务合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的
最低工资
标淮。“ 第一、需要跟HR确定
工资是
多少,工资是税前
还是税后
,有些公司在员工工资达到一定数额后会扣除一定比例的税。 第二、工资结构是怎么样,是不是底薪+绩效+提成,公司...
个人所得税是税前
还是税后
答:
个人所得税根据不同的征税项目,分别规定了三种不同的税率:1、综合所得(
工资
、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得),适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,
最低
一级为3%,共7级。2、经营所得适用5...
无责任底薪是税前
还是税后
答:
无责任底薪是税前。【
劳动法对
工资
的解释
答:
(1)社会保险费;(2)劳动保护费;(3)福利费;(4)解除劳动关系时支付的一次性补偿费;(5)计划生育费用;(6)其他不属于工资的费用。在政治经济学中,工资本质上是劳动力的价值或价格,
工资是
生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫
最低工资
,工资也有税前工资、
税后工资
、奖励工资等各种划分。
到手
工资
计算
答:
4. 扣除项:扣除项包括个人所得税、社保和公积金等。这些扣除项通常
是税后
的,因此需要在计算
税后工资
时考虑。以下是一个例子,演示如何手工计算工资:假设员工的
基本工资为
6000元,每小时的基本工资为25元。这个月员工加班了20个小时,每小时的加班工资是基本工资的1.5倍。另外,员工还有1000元的餐补和...
底薪2100怎么算
工资
答:
工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在政治经济学中,工资本质上是劳动力的价值或价格。
工资是
生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫
最低工资
,工资也有税前工资、
税后工资
、奖励工资等各种划分。在政治经济学中,资本本质上是劳动力的价值或价格。 最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或...
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