在公司里为什么越是优秀的员工,越是最先离职?答:有这种思想的老板往往有两种原因,一是真的是老板在养着,第二种就是忽悠员工,或者把这个动作称为“诈”,让员工以为自己什么都不是,而大部分的老板都是后者,通过信息不对称的方式把赌注压在员工不会离职上,把赌注压在员工都比较傻上,但后果也是很严重的,因为聪明反对聪明误,员工在沟通无果后,业务主力和技术主力...
公司逼你主动离职的5种方法,早知道不吃亏!答:如果你不知道领导的真实的想法,你还会觉得愧疚,以为真的是自己没有做好工作,觉得自己配不上这份工资,然后想要辞职。 5、 给你疯狂加活 还有一种领导,很聪明,他知道人的时间精力有限,长时间的加班会引起员工心态的失衡和身体上的疲惫,最终会选择主动离职。所以,有的领导会打着信任你、培养你的幌子,给你安排很多...