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没签合同没买保险怎么赔偿
请问公司不给
买保险
,
不签合同
,
如何
起诉公司呢
答:
2.如果公司仅仅与你口头约定试用期(你
没签
任何
没有
书面的东西),那么你在仲裁时不要提试用期的事,只需要告诉仲裁你们有劳动关系,公司如果提出你在试用期内,你应坚决否认(这样对你仲裁有好处,避免多生枝节,且根据劳动法,试用期应含在劳动
合同
内,单独约定试用期的,试用期无效,视为劳动合同...
我在私企已经工作4年,一直没有签订劳动
合同
,
也没有
上
保险
,我在如果公司...
答:
既然企业要辞退,这个
没有
办法,但是企业有些方面存在违规行为,可以主张
赔偿
或者补偿。第一,在一年以内没有签订劳动
合同
的,可以主张双倍工资了,超过一年没有签订劳动合同视作事实合同,所以这个没有办法了。第二,企业没有按照规定缴纳社保,这个可以主张要求企业补缴,或者申请劳动仲裁进行补缴。第三,...
...两年了又
没买保险
,也
没签订
劳动
合同
!请问
怎么赔偿
答:
(六)法律、行政法规规定的其他情形。如果用人单位违反法律规定解除,你可以通过劳动仲裁或者劳动保障部门要求企业进行经济补偿金和
赔偿
金。2.既然劳动
合同
问题,你可以通过事实劳动关系证明。事实劳动关系
有
以下证据即可:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会
保险
费的记录;(二)用人单位向...
公司
没有签合同
,买社保,我可以申请经济
赔偿
吗
答:
首先这个美国公司在中国
没有
注册即开始营业,已经违反了中国的法律,可以到工商部门举报。其次,可以申请劳动仲裁。受理费只有几十元。最后,应该以美国公司为被告,经理只是代表人。扩展阅读:【
保险
】
怎么买
,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
工作9年
没签合同没买保险
,现在单位要跟我签合同,我该
怎么
办?
答:
单位
不
需要给你不双倍工资,没交
保险
你可以以此来辞职,单位要支付补偿金给你。
有
问题可以给我留言,祝你顺利。我的百度hi经常在线。
工作半年,公司
未签合同
,
未购买保险
,现由于公司原因,不能给我们提供相应...
答:
应该要求公司签订劳动合同,这样才能保障自己的合法权益,才能受到法律的保护,公司到现在还没有和你
签订合同
,
也没有
为你
购买保险
,是不合法的,你可以找公司领导,要求签订劳动合同,对你今后会带来好处,祝你生活愉快!扩展阅读:【保险】
怎么买
,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
在公司搞男女关系被开除,签劳动
合同未购买保险
的可以
怎么赔偿
?
答:
要求补交社保,不补交可以仲裁。
工作一年
没有合同
与
保险
现在要辞职 可以索要相应
赔偿
吗?
答:
(三)
未
依法为劳动者缴纳社会
保险
费的;第四十六条
有
下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动
合同
的;第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上
不
满一年的,按一年计算;不满六...
现在
怎么
办呢,
没签合同没买
工伤
保险
,甚至什么证据都没有只有一个工作...
答:
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动
合同
发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会
保险
、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者
赔偿
金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。第三条 解决劳动...
公司
没有买保险
无故被辞退能
不
能要求
赔偿
?
答:
你可以得到如下
赔偿
:1、公司要为你补交5年的社保。2、《劳动
合同
法》规定,2008年1月1日起,自员工进入公司超过一个月,公司还
未签订
劳动合同,从第二个月起,到满1年内,公司每月需支付2倍工资。3、经济补偿,根据在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;...
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