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满勤奖和全勤奖的区别
满勤奖
150元
答:
你是私人老板开的公司吧, 其实这种
满勤奖
就是不让你休息, 要干满30天保持全勤和不迟到才能拿的到. 多见与私人公司中. 老板黑心.对于正规公司来说, 满勤奖就是
全勤奖
, 每个月休息日是不算在内的, 也就是你休息了全勤奖励如数发放, 不扣的.
满勤奖
是怎么规定的
答:
一、满勤奖是怎么规定的1、
满勤奖的
规定如下:(1)当月未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予满勤奖。以上均由考勤卡计,按公司标准上班时间为准。市场部属自行考勤,不计发
全勤奖
;(2)当月无论请事假或病假,均扣除本月100%全勤奖;(3)当月旷工一次即扣除100%全勤奖。2、法律依据:《...
问下什么是
满勤奖
?怎么算的
答:
全勤奖
是公司给员工的一种奖励、一种福利。是为了加强公司日常管理,提高工作效率。使全勤奖起到鼓励员工出全勤、出
满勤的
效果。全勤奖没有强制性规定!可以根据公司自己的情况来定。若设置了全勤奖,一般来讲,员工当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司应给予全勤奖。全勤...
满勤奖
定义
答:
市场部员工的出勤表现不计入
满勤奖
计算。其次,无论员工请事假还是病假,无论请假时间长短,都将从当月的满勤奖中扣除100%。这意味着请假将直接影响员工的全勤奖励。最后,旷工行为将严重影响满勤奖,一旦发生一次旷工,员工当月的
全勤奖
将被全部扣除。因此,保持良好的出勤记录对员工获得满勤奖至关重要。
我想问你
满勤奖
是包含在工资里吗?还是别外加100,如工资3000+满勤奖100...
答:
满勤奖
也就是
全勤奖
,意思就是不请假不旷工不迟到,如3000加满勤奖100那结果就是3100
关于
满勤奖的
含义?
答:
满勤定义 :1、当月未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予
满勤奖
。⑴以上均由考勤卡计,按公司标准上班时间为准;⑵市场部属自行考勤,不计发
全勤奖
。2、当月无论请事假或病假(不计时),均扣除本月100%全勤奖。3、当月旷工一次即扣除100%全勤奖。
满勤奖和全勤奖
差异?
答:
只要该上班的时候未请假 那就是
满勤
满勤奖
金可做为计算基数吗。
答:
可以。
满勤奖
的激励方案是满勤奖在一次性奖或者一般性奖励的基础上,再给予一个更加全面的一个奖励,这个奖励是在原有的一个工资基数上乘以一个系数,这个系数就是满勤系数。乘以满期叙述,以后就可以名正言顺的向满勤的员工和职工发放满勤奖了。一是
全勤奖的
设置不能以罚的形式,而应该是以奖励的方式...
关于
满勤奖的
含义
答:
满勤奖是一种公司福利,是企业为了鼓励和刺激员工的出勤积极性而设立的一种薪水制度。
满勤奖的
规定:1、当月未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予满勤奖;(以上均由考勤卡计,按公司标准上班时间为准,市场部属自行考勤,不计发
全勤奖
。)2、当月无论请事假或病假,均扣除本月百分之百的全勤...
满勤奖
是怎么规定的
答:
当月未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予
满勤奖
。以上均由考勤卡计,按公司标准上班时间为准。市场部属自行考勤,不计发
全勤奖
。当月无论请事假或病假(不计时),均扣除本月100%全勤奖。 当月旷工一次即扣除100%全勤奖。满勤奖是公司的一种公司福利,《劳动合同法》没有明文规定那个,是...
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