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漳州最低工资标准时薪
中国
最低时薪
答:
用人单位支付劳动者的工资低于当地
最低工资标准
的,属于违法行为,劳动者可以请求用人单位支付赔偿金。 最低工资,指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。 深圳的最低工资标准为2030元。 “小时工”的最低
时薪
,增至元。 其次是广州市,由1550元/月提高至1895元,增...
最低时薪工资
是多少?
答:
国家没有统一的
最低工资标准
,由各省、自治区、直辖市根据各地经济发展水平等情况测算确定具体数额。可查看所在地区人民政府的具体规定。最低工资规定 第六条 确定和调整月最低工资标准,应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均...
劳动法有没有限制
最低工资标准
答:
最低工资
一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外,除了政府可以制定最低工资之外,某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。最低工资可以用月薪制定,也可以用每小时的
时薪
制定。最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外,最低工资是政府对劳动市场的正当干预。
全国各地区月
最低工资标准
情况如何?第一档是什么意思?
答:
最低工资
一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外,除了政府可以制定最低工资之外,某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。最低工资可以用月薪制定,也可以用每小时的
时薪
制定。最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外,最低工资是政府对劳动市场的正当干预。最低工资指劳动者...
深圳户口
最低工资标准
是多少?
答:
在国外,除了政府可以制定最低工资之外,某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。最低工资可以用月薪制定,也可以用每小时的
时薪
制定。最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外,最低工资是政府对劳动市场的正当干预。二、深圳户口
最低工资标准
的法律依据 1、《深圳市工资支付规定...
国家劳动法
工资标准
一月多少天计算
答:
月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天。法律依据:《劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》第二条规定:二、日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时
工资时
不剔除国家规定的11天法定节假日。
基本工资
都包括哪些?到底怎么算?
答:
基本工资
可分为计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬、特殊情况下支付的工资这七种。劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的
工资标准
计算的工资。也称
标准工资
。依据《劳动法》中的第47条,用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的...
中国
最低时薪标准
为多少?每个省有最低时薪标准吗?去哪查询最低时薪标 ...
答:
用人单位规定单位的工资 小时工也是单位规定 每个省都有
最低工资标准
,员工不能低于此标准 你可以百度XX省XXXX年最低工资标准
全国近半省份上调
最低工资标准
,各地大概调高了多少?
答:
由于经济发展的速度越来越快,每一个省份都会在规定的时间内调整该省份的
最低工资标准
以及最低
时薪
。反观我国已经公布的最低标准的调整方案,多个省份已经出现了上调最低工资标准的情况,大约上调了100块钱左右,部分省份的时薪有所提高。由于市场和环境正处于不断的发展过程中,这就会使得部分产品的价格...
最低工资标准
上调,人们的生活压力减轻了吗?
答:
不同地区的最低小时工资差异超过1倍,
最低工资标准
是用人单位在依法规定的法定工作时间内或在签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常工作的前提下,雇主依法应支付的最低劳动报酬。人社部已发布的最低工资标准包括每月标准和每小时标准。通常,最低月薪适用于全职工人,最低
时薪
适用于兼职工人。最低工资...
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