22问答网
所有问题
当前搜索:
破产重整的收益怎么算
企业
破产
企业破产流程与清算工资
怎么计算
答:
公司
破产
工资
怎么
办 (一)
重整
程序 1.重整计划草案制作中必须包含如下债权:债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。2.表决组没有通过相关重整计划草案的情况下,如果按照重整计划草案,...
破产
公司破产清算期间
怎么
发工资?
答:
公司
破产
工资
怎么
办 (一)
重整
程序 1.重整计划草案制作中必须包含如下债权:债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。2.表决组没有通过相关重整计划草案的情况下,如果按照重整计划草案,...
谁知道
破产
企业破产清算期间工资
怎么
发放?
答:
公司
破产
工资
怎么
办 (一)
重整
程序 1.重整计划草案制作中必须包含如下债权:债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。2.表决组没有通过相关重整计划草案的情况下,如果按照重整计划草案,...
公司
破产
清算的工资
怎么
办
答:
公司
破产
工资
怎么
办 (一)
重整
程序 1.重整计划草案制作中必须包含如下债权:债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。2.表决组没有通过相关重整计划草案的情况下,如果按照重整计划草案,...
破产
清算继续经营工资
怎么计算
答:
企业
破产
后继续经营的,员工的工资水平应该按照破产前的水平和程序进行发放。《破产法》第七十条规定,债务人或者债权人可以依照本法规定,直接向人民法院申请对债务人进行
重整
。债权人申请对债务人进行破产清算的,在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前,债务人或者出资额占债务人注册资本十分之一以上...
破产重整
和破产重组有什么区别
答:
(2)重整,
破产重整
程序属于诉讼程序的一种,必然存在一定的法律诉讼成本,但同时也有
收益
。比如:根据企业破产法的规定,进入重整之后债务停止计算利息,对于债务庞大的企业而言,重整期间停止
计算的
财务利息要远远大于法律诉讼成本。又比如:管理人通过解除不利的、无收益(或收益低)、成本大的合同,可以极大...
公司
破产破产
清算需要什么资料
怎么
发放工资
答:
公司
破产
工资
怎么
办 (一)
重整
程序 1.重整计划草案制作中必须包含如下债权:债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。2.表决组没有通过相关重整计划草案的情况下,如果按照重整计划草案,...
破产重组与
破产的
区别
视频时间 03:21
破产
重组什么意思
答:
(2)重整,法律提供了一定的司法保护。比如,阻止司法冻结和法院执行、阻止担保权人行使担保权、限制取回权人行使取回权,限制企业股东行使股权等等。4、成本不同 (1)重组,由于不是法律程序,不存在法律成本。(2)重整,
破产重整
程序属于诉讼程序的一种,必然存在一定的法律诉讼成本,但同时也有
收益
。5、...
公司重组与
破产重整的
区别有哪些?
答:
(2)
破产重整
,由于属于诉讼程序的一种,必然存在一定的法律诉讼成本,但同时也有
收益
。比如:根据企业破产法的规定,进入重整之后债务停止计算利息,对于债务庞大的企业而言,重整期间停止
计算的
财务利息要远远大于法律诉讼成本。比如:管理人通过解除不利的、无收益(或收益低)、成本大的合同,可以极大地...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜