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社保基数调高好吗
社保基数
只能
调高
不能调低吗
答:
既能
调高
也能调低。1.
社保基数
总趋势是逐步调高的,因为工资收入和最低工资标准都在逐步增加。年度社保基数一旦确定,就不能再变更,下一年度的缴费基数应提前三个月申报。2.中国社科院社会政策研究中心秘书长唐钧则示,各地调整社保缴费基数,主要是基于上一年当地社会平均工资的增长,但社会平均工资的...
社保
上调
基数
是怎么回事
答:
生育保险最低缴费金额:单位:3236×元;个人:不用交。 工伤保险最低缴费金额:单位:根据行业确定;个人:不用交。即一个月社保金额为单位缴纳元,个人缴纳元。 社保缴费比例是不变的(国家规定的),员工工资如果也不变,
社保调
基以后,社保最低缴费
基数
变高,社保缴费就会变多,到手工资就会变低。反之...
可以自愿
调高社保基数吗
答:
可以自愿
调高社保基数
,具体如下:1、社保基数全称为社保缴纳基数,一般是指缴纳者上一年度所有工资收入的月平均值。所有工资收入包括基本工资,津贴,奖金等这些工资性质的收入。通过计算月平均值即可得出本年度该缴纳者的社保缴纳基数;2、社保基数是用人单位和职工在进行社保缴纳时的主要依据,个人收入越高...
社保
缴费
基数
越高工资越
高吗
答:
一般来说是的,但缴费
基数
是存在上限和下限的。 据调查对于收入过高或过低的人群,还相应地设定了缴费基数的上下限:职工上一年月平均工资低于下限的,以下限作为缴费基数;高于上限的,以上限作为缴费基数;月平均工资在上下限之间的,则按本人实际工资收入确定
社保
缴费基数。
可以自愿
调高社保基数吗
答:
对于职工来说是不可以
调高
的,但对于灵活就业人员是可以的自愿调高的。根据查询百度律临网显示,以职工
社保
缴费为例,社保缴费
基数
是无法由职工自行进行调整的,社保缴费基数是根据社平工资来决定的,然后由公司来确定社保缴费的档次。职工社保是在公司确定的缴费档次的基础上,公司负担20%,职工负担8%。而...
社保基数
高于工资可以吗
答:
社保基数
可能高于工资,社保基数范围是社会平均工资的60%-300%,如果你上年平均工资低于当地平均工资的60%,要将当地平均工资的60%作为社保基数,这时社保基数就会高于工资。社保的缴费基数计算标准如下:1.职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上一年度职工平均工资的300%作为缴费基数。2....
社保基数
越高,缴费是不是越高
答:
是的。
社保
缴费
基数
是根据当地去年社平工资进行计算的,最低缴费基数为去年社平工资的60%,最高缴费基数为去年社平工资的300%。企业和个人缴纳社保的基数为员工的实际工资,如果工资越高,那么企业和个人缴纳的费用就越多。
社保
缴费
基数
上调需要补交吗
答:
社保
缴纳是个人与企业的共同责任,按照规定的比例进行缴纳。无论缴费
基数
如何变化,个人和企业的缴费比例通常是固定的。因此,当缴费基数上调时,个人需要为自己未来每个月的社保缴纳更高金额,但这并不涉及对历史月份的补缴。社保政策可能因地区而异,某些地方可能会有特定的规定或要求。因此,在面临社保缴费...
社保
缴费
基数
和退休工资有关系吗
视频时间 00:50
社保
缴费
基数
越高越好吗
答:
可以改变,每年6月份前可以变更,现在退休金的计算方法是多交多得,交的多,退休金就高,例如别人是按照最低缴纳的,现在北京是3000退休金最低了,如果原来交的多,一个月拿一万五千元内的都有。
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