22问答网
所有问题
当前搜索:
给个体打工受伤如何赔偿
劳动法:明文规定日工作时间为8小时,而大多私企却是12小时,可以告吗...
答:
但是你一旦和单位选择肛的话,通过劳动局单位给你加班期间的加班费之后,那么就意味着你将无法在这个公司继续干下去。虽然表面上单位不能单方面辞退任何一个员工,因为这属于违法,但是他们会用很多办法将乙逼走,让你自己辞职这样就能省下一大笔
赔偿
金。为什么有些当保安的两个保安一天轮流换班?一个保安...
15岁自愿
打工
算童工吗(回答优者,有重谢)
答:
二、童工因工
受伤怎么
办,法律是如何保护童工的 1、童工
为
劳动者的劳动合同是无效的合同。《劳动法》第15条规定:“禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。”这是法律的禁止性规定,是从青少年健康成长角度考虑的,不存在管理性和生效性之争,违反则为无效。工伤保险、工伤
赔偿
、工伤认定,应理解为合法...
俄罗斯外国公民居留与
打工
管理
答:
侵害人致伤他人,尚未造成残疾的,应当
赔偿
医疗费、因误工减少的收入。医疗费一般包括医药费、治疗费、护理费、交通费、住宿费、必要的营养费等。 侵害人致人残疾的,除应当承担医疗费、误工费等全部费用外,还应当赔偿残疾者的生活补助费、生活自助费和残疾赔偿金,以及残疾者致残前实际抚养而又没有其他生活来源的人的...
...
打工
,意外,手
受伤
了,急着去医院忘报案了,
该怎么
办?
答:
再报案就行了,只要不影响判断出险都是可以的,只有那种无法甄别判断才可能问题多多,当然也不排除有些公司故意刁难什么的
根据法律规定15算童工吗?
答:
二、童工因工
受伤怎么
办,法律是如何保护童工的 1、童工
为
劳动者的劳动合同是无效的合同。《劳动法》第15条规定:“禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。”这是法律的禁止性规定,是从青少年健康成长角度考虑的,不存在管理性和生效性之争,违反则为无效。工伤保险、工伤
赔偿
、工伤认定,应理解为合法...
孩子外出
打工
5个月杳无音讯,父母找到时瞬间崩溃,究竟发生了什么事?_百 ...
答:
而且现在又出现了新问题,老板不打算继续
为
他治疗了,这让小李感到很是生气。“这个老板就一句话,没钱,不医。他说走法律程序,该赔多少赔多少。老板虽然自己也被烧到了,但是他有儿有女,有家庭,他老了有人养他有人供他。但我已经完全残废了,我这辈子算完了,我到哪里
打工
哪里敢要我?而且我...
棣栭〉
<涓婁竴椤
19
20
21
22
23
24
25
26
27
29
其他人还搜