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考核体系包括哪五个测度
实施能力
测度
模型
答:
实施能力的测评可以从两个方面入手,其一为ERP实施能力成熟度的测评,其二为ERP实施能力的指标测算。ERP实施能力成熟度模型是
由
暨南大学王惠芬提出的[22],该模型将用于软件开发领域质量管理的能力成熟度模型SW-CMM引入ERP实施能力评估领域,力图用规范化的手段实现对ERP实施过程中各方综合能力的有效评估;ERP实施能力
测度
模型...
财务系统的评价
体系
答:
财务组织既是一个相对独立的
体系
,又是企业组织结构的主要组成部分。是关于财务信息加工与传递、成本管理、资金管理、财务风险管理及相关内部控制的组织机构、岗位及其职能、权责、人员的体系。财务组织涉及到组织机构设置、组织职能结构、组织职权结构、财务组织人员结构及岗位分工、会计行为规范。因此。可以从其涉及内容设置...
有效绩效
考核
指标
体系
特征
答:
【答案】:(1)绩效
考核
指标应遵循同质性原则、关键特征原则、独立性原则(2)考核指标是具体的且可以衡量和
测度
的(3)考核指标是考核者与被考核者共同商量、沟通的结果(4)考核指标是基于工作而非工作者(
5
)考核指标不是一成不变的(6)考核指标是大家所熟知的,必须要让绝大多数人理解 ...
非营利组织绩效及评估
答:
没
有
外部的评估压力,非营利组织绩效评估就很难顺利进行,并得到制度上的保障;没有内部的评估机制,外部的评估又很难起到真正的作用。 (4)绩效评估
体系
的开放性。非营利组织绩效评估体系是一个开放的系统。评估体系的开放性突出地表现为整个评估体系就是一个动态的信息收集、传递、处理和输出的过程。评估体系与评估...
物流绩效代表发展水平
测度
吗?
答:
是的,物流绩效是企业发展水平的一个纬度的测评值。物流绩效是指在一定的经营期间内企业的物流经营效益和经营者的物流业绩, 就是企业根据客户要求在组织物流运作过程中的劳动消耗和劳动占用与所创造的物流价值的对比关系,体现了企业管理和制度的水平。
为什么设置指标
体系
答:
在评级的指标
体系
中,经营风险的评价
包括
下列
五个
下级指标,即总资产周转率、流动资产周转率、存货周转率、应收帐款周转率和不良资产周转率。 应用反映现金流量的指标作为对科技型企业资信进行评级的一个内容,这一方面是因为传统的企业资信评级指标体系不够科学,没有把现金流量的分析纳入到整个资信评级的指标体系中,而...
过程评价的意义
答:
一、影响绩效管理几个因素 1、不知道为什么要绩效考核 目前多数企业的考核目的不明确,
有
的是为了考核而考核,有的甚至是为了发奖金或扣减员工绩效工资和奖金而考核,企业考核方和被考核方都未能充分清楚地了解绩效考核只是一种管理手段,本身并非是管理的目的。 同时,绩效
考核体系
的非科学性还表现为考核原则的混乱和...
指标设定的依据是
什么
答:
问题五:绩效评价体系各项指标权重依据
什么
来定 公司绩效
考核体系
中各项指标的权重是如何确定的... 文从绩效考核的两个方面系统阐明员工个人绩效考核和团队绩效考的概念,两者相互联系,以及合并使用的好处,在企业现有考核内容中增加团队绩效,将组织绩效、团队绩效与员工个人绩效三者有力地结合在一起。重点研究企业中层及以...
综合效果
测度
法评价
答:
考虑评价指标所涉及的因素,在进行评价时针对各个方案,
由
专家对其进行
考核
,采用5分制打分,构成了属性矩阵A。表7-16 各方案的指标属性值表 属性矩阵A:北京浅层地温能资源 计算规格化矩阵R。针对技术条件、社会效益这两个目标的专家打分,采用上限效果
测度
,对经济指标、环境影响这两个目标采用下限效果...
论述如何在我国建立建全基本公共服务
体系
答:
基本公共服务均等化正是一个可行的衡量标准。一方面,基本公共服务均等化的本质是共享改革发展成果,基本公共服务均等化程度的高低直接反映了人们共享改革发展成果程度的高低;另一方面,相对于共享改革发展成果的难
测度
性,基本公共服务均等化的各项指标可以量化,所以它是衡量共享改革发展成果的可行标准。目前,“4E”标准即...
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