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职业决策的外部因素
怎么样进行自我分析?
答:
职业决策
综合前面的自我认知和职业认知这两部分的内容,我得出本人的职业定位的SWOT分析如下:内部因素: 优势因素 (S) 弱势因素 (W)头脑灵活,逻辑推理能力较强 具有个人中心主义,顽固 具有创造力,认真,负责 不喜欢模式化工作,偶尔会有厌倦心理 有毅力,观察力强
外部因素
: 机会因素 (O) 威胁因素...
专业发展前景及
职业
规划笔记
答:
一个系统的生涯规划应当包括:觉知与承诺(认识重要性和作用)、认识自己(从内而
外
)、认识工作世界(重要、基础)、
决策
(综合整理、评估信息)、行动、再评估/成长六个步骤; 第二单元:兴趣探索 兴趣是影响人们工作满意度、
职业
稳定性和职业成就感的重要
因素
,同时也是对职业进行分类的重要基础;Flow:当人们专心致志地从事...
影响企业招聘
的外部因素
有哪些
答:
影响企业招聘
的外部因素
主要有以下几方面:(一) 国家的政策、法规 国家的政策法规从客观上界定了企业招聘对象选择和限制的条件。例如,西方国家中的人权法规定在招聘信息中不能有优先招聘哪类性别、种族、年龄、宗教信仰的人员表示,除非这些人员是因为工作岗位的真实需要。再如,在西方一些国家中,如果...
如何用swot分析自己的
职业
定位
答:
通过它,您会很容易知道自己的个人优点和弱点在哪里,并且您会仔细地评估出自己所感兴趣的不同
职业
道路的机会和威胁所在。其中S代表strength(优势),W代表weakness(弱势),O代表threat(威胁),其中,S、W是内部因素,O、T是
外部因素
。职业顾问罗百辉的观点:一般来说,对自身的职业/职业发展问题进行SWOT...
MBTI测试适用于什么样的人群?
答:
有助于人们更好地理解自己的性格特点和偏好。然而,在职业选择方面,它应该被视为一个参考工具,而不是唯一的依据。职业选择还需要考虑其他
因素
,包括兴趣、技能、市场需求和职业目标。最终,
职业决策
应该是综合考虑多种因素的结果,包括自我认识、
外部
条件和个人目标。
造成主观原因与客观原因的区别的原因是什么?
答:
如渴望和追求某个目标使个人更努力工作和学习。2、客观原因的影响 客观原因是由
外部
条件和环境等客观
因素决定的
。社会、经济、文化等客观条件会影响个人行为。例如,个人的家庭背景、社会地位和文化环境会影响教育水平和
职业
选择。客观原因也可能限制个人选择和决策,如经济困难可能阻碍追求高等教育的机会。
我的
职业
规划书
答:
1、面临的职业机会 作为传媒类学生,面临的主要职业机会有,摄影师、摄像师、记者、编辑、编剧、导演等等,这属于与专业比较对口的职业,当然,如广告策划,舞台灯光师,音像师也是我们可选的职业。 2、职业选择
决策
在
职业的
选择方面,不仅要根据自己兴趣爱好,考虑自己的专业,也要看职业的发展前景等
因素
。兴趣是成功的重要...
客观原因是什么?
答:
如渴望和追求某个目标使个人更努力工作和学习。2、客观原因的影响 客观原因是由
外部
条件和环境等客观
因素决定的
。社会、经济、文化等客观条件会影响个人行为。例如,个人的家庭背景、社会地位和文化环境会影响教育水平和
职业
选择。客观原因也可能限制个人选择和决策,如经济困难可能阻碍追求高等教育的机会。
主观原因和客观原因有什么关系?
答:
如渴望和追求某个目标使个人更努力工作和学习。2、客观原因的影响 客观原因是由
外部
条件和环境等客观
因素决定的
。社会、经济、文化等客观条件会影响个人行为。例如,个人的家庭背景、社会地位和文化环境会影响教育水平和
职业
选择。客观原因也可能限制个人选择和决策,如经济困难可能阻碍追求高等教育的机会。
了解
职业
世界的方法有哪些?您更倾向于哪些?,为什么?
答:
觉知与承诺(认识重要性和作用)、认识自己(从内而
外
)、认识工作世界(重要、基础)、
决策
(综合整理、评估信息)、行动、再评估/成长六个步骤;第二单元:兴趣探索兴趣是影响人们工作满意度、
职业
稳定性和职业成就感的重要
因素
,同时也是对职业进行分类的重要基础;Flow:当人们专心致志地从事某种活动、甚至忘我地完全沉浸在...
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