22问答网
所有问题
当前搜索:
职业病危害及防护
生产环境的
职业病危害
因素一般包括
答:
行政法规规定的设立条件外,其工作场所还应当符合下列职业卫生要求:(一)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准;(二)有与
职业病危害防护
相适应的设施;(三)生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则;(四)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施;...
实际工作中如何做好
职业病
的
防护
工作?
答:
依法做好企业
职业病
防治工作: 第八条存在
职业危害
的生产经营单位应当设置或者指定职业健康管理机构,配备专职或者兼职的职业健康管理人员,负责本单位的职业危害防治工作。 第九条生产经营单位的主要负责人和职业健康管理人员应当具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的职业健康知识和管理能力,并接受安全生产监督管理部门...
按照劳动者接触的
职业病危害
因素
答:
(二)有与
职业病危害防护
相适应的设施;(三)生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则;(四)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施;(五)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求;(六)法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。
职业危害
告知包括哪些内容?
答:
职业病危害
告知指的是:用人单位将工作场所的职业病危害和
防护
措施如实告诉劳动者。 (1)职业病危害告知的内容。用人单位主要由如下几个方面体现职业病危害告知义务: ①在签订劳动合同时告知,告知劳动者工作过程中可能产生的职业病危害及其后果,职业病防护措施和待遇等。 ②通过岗前职业卫生知识培训告知,告知劳动者本单位...
职业病
的预防措施有哪些
答:
在劳动生产过程中存在的
职业病危害
因素,应从组织管理措施、设备技术措施和个人卫生
防护
、保健措施等进行综合治理1.组织管理措施 根据国家法律法规、条例、规范、标准,结合本单位的具体情况,有领导、有计划、有重点地开展职业卫生工作,并将职业病防治工作纳人到议事日程,制定职业安全卫生管理制度、操作规程...
职业病
如何控制预防
答:
2.作业场所危害因素浓度或强度若超过职业接触限值,应及时采取有效的治理措施,治理措施难度较大的应制定规划,限期解决; 3.职业卫生
防护
设施在投入使用时和在设备大修后,应进行危害因素浓度或强度检测和评价。 三、
职业危害
告知制度 (一)岗前告知 在订立或者变更劳动合同时,将工作场所中可能产生的
职业病危害
因素、后果...
职业病危害
因素有哪些
答:
一般在网上3-7天就能收到短信通知,最晚不超过13个工作日。1、机动车违章从违法行为发生到录入到网上是有个过程的,要进行数据的采集、整理和审核,数据的录入和传输,需要一定的时间,但全国并不统一,要看当地交管部门的更新速度。2、如非现场违章(摄像头拍摄的违章)需15天以后才能查到,各地的时间...
用人单位对外委单位和临时用工劳动者的
职业危害防护
如何管理?
答:
(二)制定职业病防治计划和实施方案。(三)建立、健全职业卫生管理制度和操作规程。(四)建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。(五)建立、健全工作场所
职业病危害
因素监测及评价制度。(六)建立、健全职业病危害事故应急救援预案。用人单位必须采用有效的职业病
防护
设施,并为劳动者提供个人使用的职业病...
怎样做好单位
职业病危害
防治工作
答:
职业病防治是用人单位一项长期的工作,因此,必须要有近期计划和远期规划,将防治职业病的阶段目标和总体设想纳入到计划中去。制定计划前必须对本单位的
职业病危害
情况进行全面的调查研究,全面了解职业病危害因素的分布、种类,浓度(强度)及危害后果,了解有关
防护
设施的运行和效能,了解职工健康,发病情况。 实施方案应着重新...
车间
职业病危害
因素主要有哪些
答:
工伤即工业外伤;工作有关疾病则指与工作有联系的多因素相关的疾病,除见于职业人群外也见于非职业人群中,因而不是每一病种和每一病例都必须具备该项职业接触活动。当这一类疾病发生于劳动者时,由于
职业病危害
因素的接触,会使原有的疾病加剧、加速或复发,或者劳动能力明显减退。职业病是指职业病危害...
棣栭〉
<涓婁竴椤
3
4
5
6
8
7
9
10
11
12
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜