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苏州工伤鉴定标准
工伤
十级
鉴定标准
答:
法律分析:根据我国相关法律规定,对于
工伤
十级
鉴定标准
是可以参照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,一般情形下对于导致行为人器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍鉴定为十级伤残。法律依据:《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》5.10 十级 5....
工伤
伤残等级评定
标准
答:
工伤伤残等级评定标准:1、一级伤残的鉴定标准包括:面部重度毁容,同时伴有表B2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成,占体表面积≥90%,伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等;2、二级
工伤鉴定标准
包括:器官严重缺损或畸形,有严重功能...
工伤
伤残
鉴定标准
及赔偿表
答:
法律依据:《
工伤
保险条例》第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力
鉴定标准
由国务院社会保险行政部门会同...
江苏省
工伤鉴定
9级的法律规定是怎么样的?
答:
九级伤残
鉴定标准
又名
工伤
九级 劳动能力
鉴定 标准
,即凡 伤残 达到如下情形之一的,均应认定为九级伤残,享受 九级伤残赔偿标准 。 二、具体标准 1)癫痫轻度; 2)中毒性周围神经病轻度感觉障碍; 3)脑挫裂伤无功能障碍; 4)开颅手术后无功能障碍者; 5)颅内异物无功能障碍; 6)颈部外伤...
苏州工伤
赔偿2022
标准
答:
一次性伤残就业补助金的基准
标准
为:五级9.5万元,六级8.5万元,七级。4、5万元,八级。3、5万元,九级。2、5万元,十级1、5万元。按照《条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时,由
工伤
保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。设区的市人民政府可以根据当地经济...
工伤
职工伤残等级
鉴定
答:
职工工伤伤残等级:一、一级
工伤鉴定标准
:包括:面部重度毁容,同时伴有二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成,占体表面积≥90%,伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。二、二级工伤鉴定标准:包括:器官严重缺损或畸形,有严重功能...
工伤
十级
鉴定标准
答:
法律分析:根据我国法律规定,
工伤
十级
鉴定标准
为器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。具体如下:凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。1.符合中度毁容标准之一项者;2.面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>2cm2;3.全身瘢痕面积50cm2,并有...
工伤
四级
鉴定标准
答:
工伤
四级
鉴定标准
具体如下:1、中度智能损伤;2、精神病性症状致使缺乏社交能力者;3、单肢瘫肌力≤2级;4、双手部分肌瘫肌力≤2级,5、一手全肌瘫肌力≤2级;6、脑脊液漏伴有颅底骨缺损不能修复或反复手术失败;7、面部中度毁容;8、全身瘢痕面积≥60%,四肢大关节中1个关节活动功能受限;9、面部...
如何评
工伤
伤残的
鉴定标准
答:
核心内容:本文由法律快车劳动小编为你整理符合评残
标准
的每个等级如何划分,和其中具体的标准规定。伤残等级为确定伤残待遇和安置
工伤
职工的主要依据。《职工工伤与职业病致残程度
鉴定
》(GB/T16180—1996)是鉴定伤残等级的国家标准。符合评残标准一级至四级的为全部丧失劳动能力;五级至六级为大部分丧失...
工伤
等级认定
标准
一览表
答:
法律客观:《
工伤
保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力
鉴定标准
由国务院社会保险行政部门会同国务院...
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