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苏州正式工工资怎么算的
苏州
最低
工资
标准
怎么算的
?
答:
根据省人社厅《关于调整全省 最低
工资
标准 的通知》(苏人社发〔2018〕173号)要求,经市政府同意,我市自2018年8月1日起调整最低工资标准,现通知如下: (一)月最低工资标准调整为2020元月。 (二) 非全日制用工 小时最低工资标准调整为 18.5元小时。 企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工...
苏州
工伤
工资怎么算的
答:
苏州
工伤
工资 怎么算的
一、基本赔偿费用: (一) 医疗费 : 1、要求:治疗工伤所需费用符合 工伤保险 诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2、法律依据:《 工伤保险条例 》第30条第3款。 3、备注:用人单位没有参加工伤保险的,不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。 (...
苏州
那个区工厂多,
工资
高、管吃管住,待遇好、我想去做普工!
答:
家电厂2550吧,显示器看是
正式
与非正式,非正式也分几家劳务公司合同工,{合同工也就是跟哪家劳务公司签订的劳务合同,为其劳务公司派遣去其公司工作,苏州公司都和劳务公司签了劳务关系,这样可以省去
员工
出现问题是的干系}一般园区的底薪都比新区高,但是底薪高到手的
工资苏州
都是基本一样的,现在是...
苏州
新区富士胶片现在
薪资怎么
样?有没有加班?
答:
一开始就交 3金 转正后交5金 首先要说的是,他没有试用期,只有表现好,和线长的关系好才可以转为
正式员工
!有人进入一年也没有转正。我运气好。线长和我同乡。我进去第一个月就转正了!转正后工资加 10快 没有听错 加10块 交5金,如果是最底层操作
工 工资
不会超过3000除非刚开线一直加班!我...
苏州
金螳螂一般的效果图设计师
工资
是
怎么算的
?年薪还是
月薪
啊?是多少...
答:
最低6W起,看个人能力,年薪制,但每个月发的比较少,一般发个3000-3500,剩下的年底发
苏州市
吴中区交通局合同
工工资
多少
答:
苏州市
吴中区交通局合同
工工资
4500-5500左右。区里大部分情况,工资4500,公积金1600+800房补,年终2-3W绩效。县级市工资5500左右,公积金1600但无房补,年终绩效2W左右。交通局工作人员属于公益性岗位。公益性岗位工作人员的管理按照苏州市《关于进一步加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理意见》实施。
苏州
三星电子的待遇
怎么样
?一个月
工资
发到手能拿多少?在三星的朋友请帮...
答:
底薪1750 三个月后就是1850 每个月不会低于2000(有的部门上四休二也不会低于2000的) 里面控制加班 在里面如果表现的好的话还会有奖金的 公积金每个月交两百多(除非
正式工
)平常节日还有补贴(中秋,春节)
苏州
(瑞仪光电公司)
怎么样
,待遇好不好,是做什么的
答:
每月平均
工资
在2500元以上.(2) 保险:
正式员工
缴纳5险,并提供24 小时意外险(保额为10万元)及免费的公司医疗系统。(3) 住宿:内宿人员所住宿舍为8人/间,房间内均配备空调,24小时供应热水,设有全自动洗衣机可免费自助洗衣。住宿费用收取2元/天。外宿人员: 所住宿舍为6-8人/间,宿舍区由专人看管...
苏州
广泰临时
工怎么样
答:
这项工作还不错。临时工在
苏州
广泰的工作主要包括协助
正式员工
完成工作任务,负责一些辅助性的工作,如数据录入、资料整理等。临时工的工作时间较短,通常是按天或按周
计算
,
工资
也是根据工作时间来结算。由于临时工的工作时间比较灵活,所以也很适合那些需要短期工作的人。
苏州
病假
工资怎么算
答:
3、用人单位与劳动者无任何约定的,假期
工资的计算
基数统一按劳动者本人所在岗位职位正常出勤的月工资的70%确定。
苏州员工
在医疗期最低工资标准是:1、病假工资可以按最低工资标准支付。所谓最低工资,是指劳动者提供了正常劳动义务的情况下企业应支付给劳动者的最低报酬。2、病假工资应按不低于最低工资...
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