如何建立商场的工资制度答:当然他来的较短,不可能全面理解中国现有的制度,但是也说明一个问题,现有的工资制度存在一定的问题。但是他说的一点很对,我们过去的工资体制是不行的,确实不对,这就引导我们来思考,为什么我们过去的制度不行,我也在企业工作过九年,我也深深地感到我们过去的工资制度不行。因此,工资制度对一般的员工来讲是核心问题...
谁知道北京电视台的工资制度(怎么激励员工的)答:如销售人员和保管人员,这二个人的激励机制就不一样,工资方式就不一样,一样了肯定失败,这两个员工对企业的重要性不一样,你对他们的期望不一样,因此你的制度也就不一样,要激励,但对不同的人激励方式是不一样的,手段不同。 二企业工资制度设计的两种思路 世界上没有完全一样的二个企业,所以也就没有完全一...