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辞职一定要做到月底吗
未到
月底辞职
公司有权利扣月度任务的工资吗?
答:
因为这样才不能交不起房租,那老板说要求你每天至少买三件左右否则要处罚金,这是合理的,如果要求每天三十件这就不是合理的,清楚了吗?3、如果销售任务不合理,那你也应该在下达任务时提出,不能等到
月末
即将到期时提出,否则你想
离职
时只能主动与公司协商,否则多半会被扣钱。希望帮到你!
我想问一下,我现在在这面上班,
辞职都
非要等到
月底
才批,但是家里面有急...
答:
您好,根据劳动合同法的规定,您提前三十日通知即可
离职
的。工资报酬应当支付的,否则您可以到劳动监察大队投诉!祝您生活愉快!
辞职
应该一上班就说还是什么时候说
答:
劳动者随时
都
是可以
辞职
的,劳动者辞职,只
需要
提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人
提出离职
分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月...
离职
申请上写的
月底
,月中可以开离职证明吗
答:
只要公司方面同意
辞职
,辞职申请书不必满一个月(一个月指的是最长期限),就可以开具
离职
证明。
我
做到
这个月
月底
不做了。这句话
一定
是在月底前说的吗?
答:
我
做到
这个月
月底
不做了这句话单看表面意思的话 是在月底前说的
提交
辞职
申请当月9号,领导叫
做到月底
。到了月底,领导又说
要做到
下月8...
答:
朋友,你只能
做到
8日,因为劳动法规定
辞职
需提前一个月,到下月8日正好一个月,再坚持坚持吧!
酒店
月底
不能
辞职吗
答:
能。若用户想要在酒店进行
离职
,则
月底
是能
辞职
的,只要事先与负责人说明即可。酒店其基本定义是提供安全、舒适,令利用者得到短期的休息或睡眠的空间的商业机构。
辞工
书写了交给了厂长,时间是
月底
,下个月一号不用上班可以吗?
答:
辞工
书写了交给厂长,时间是
月底
,但是下个月1号还是要来上班的,因为
辞职需要
提前一个月到一个月之后才能够不上班。
11月20号
辞工
已到期,老板不让走说
做到月底
,我答应了,但担心到月底又耍赖...
答:
你通过合法离职并不
需要
征得单位同意,并且单位
必须
在离职后立即支付剩余工资。一、个人
提出离职
分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;2、...
我9
月底辞职
,可以月底刚好赶上十一放假调休,我们公司27.28是礼拜六礼拜...
答:
2、依据《劳动合同法》37条,你提前30天提出的书面离职,不
需要
用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。3、没有提前30天
提出离职
,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,你直接提交
辞职
信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接...
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