说说你在求职过程中都遭遇过哪些陷阱?

如题所述

第1个回答  2018-06-24
粉饰职位信息骗取劳动力。求职者虚荣心的作祟是遭遇此类问题的主要原因。不要被听上去体面的职位所迷惑,仔细询问职位的工作内涵和细节,是求职者在与招聘者面谈过程中必须要做的。
第2个回答  2018-06-28
借招聘之名储备人才。应聘单位的确需要人,但不是现在。对此类招聘,求职者权当作是一次锻炼和竞争的机会,切不可对结果抱太大希望。
第3个回答  2018-06-28
去应聘的时候说需要试用期。这种是让人难以防备的职场骗局,是利用试用期骗取廉价劳动力,在试用期后便以各种理由辞退求职者,却不必负任何法律责任。
第4个回答  2018-06-28
界定薪酬的上下限,并协商支付方式。尽量减少薪酬中的“软性成分”,或者试行一个月后重新规划。应聘时多个心眼,不清楚的地方要问明白。比如,一年是十二薪还是十三薪?试用期待遇如何?时间多长?加班时间费用如何计算?如此种种,问清楚就不会糊里糊涂地上当,吃了哑巴亏。
第5个回答  2018-07-04
有些求职单位会让你在刚入职的时候交什么会费,说是押金,等你挣到了工资以后再把那些钱返还给你,本人就被过,当时还天真以为会挣到大钱。