第1个回答 2006-04-06
1.熟悉基本情况(以利对症下约):规章制度,作息制度,财务制度,领导,同事,下级的人事情况等.
2.操作忠于职守,办事严肃认真(以平为主:红道叫把事处理平,黑道叫摆平).
3.当好领导的参谋.有好的建议向领导提出来,让领导来决定,坚决按领导的意见执行,并把执行情况的对错与否及时向领导反溃.
4.团结同事,以诚相见,争取同事们的支持.
5.关心下级,与其同喜同悲,关心他们比关心自己重,深得下级的拥护.
6.原则性与灵活性相结合,宏观上要坚持原则,但不能过于死板,注意办事的灵活性,这种灵活性事后一定要让领导知道.
祝你成功!