请问吉林市地税局面试形式是什么？是采用结构化还是无领导小组讨论？希望过来人指点一下～

如题所述

第1个回答 2012-12-18

公务员面试，应该是从全省各巿县笔试入围者，统一组织到一处，考生与考官不能相见，分室进行现场抽号，再以十名为一组进行抽组。考官也同样操作。然后再进行配对。从抽号开始，考生不能离开抽签室，考官抽好号后进入各单独考室等待考生。试室里，好像是1名主考提问，并与8名副考同时打分，去掉1个最高最低，剩余7个平均分就是得分。还有1名记录，1名电脑员登记录入。

第2个回答 2012-12-08

一般有主考、监考、纪检监察、有些单位有记者参与

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吉林省公务员面试采用什么形式?答：结构化面试。结构化面试（Structured Interviewing）为根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是在工作分析的基础上精心设计与工作有关的问题和各种可能的答案...

吉林省考面试是结构化还是无领导答：无领导小组讨论面试无领导小组讨论，是指一组考生在给定的时间里，不指定召集人，在既定的背景之下或围绕给定的问题展开讨论，并得出一个小组意见。参加讨论的考生人数一般是5到12个人。讨论持续时间通常是一小时左右。以上是吉林省考面试是结构化还是无领导的全部解答。

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