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绩效评估与传统考核制度的联系和区别有哪些?
如题所述
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第1个回答 2019-07-17
联系:
①都是考核的一种手段
②都是为更好的工作
③管理的一种方式
④对后期及时修正都有帮助
区别:
①绩效评估,是用用现在科技手段进行事前预判断,是前行行为
②传统考核制度是对事发生后做的一个制度约束,不一样的
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