你面试有被拒绝的时候吗?

如题所述

很多人经历过面试拒绝,失望无奈不甘心。每天更大的巨无霸在各论坛上吃了很大的苦,讲述自己受伤的面试过程。事实上,我认为在拒绝中反省缺点和总结经验不是什么财富。“你好像不太适合我们的职位。”“经验太少了。我们想经验丰富。”“我一会儿给你答复。”听到这样的理由后,你有什么感想?你认为自己心里的承受能力越来越强吗?机会到处都有,被拒绝也不是一件悲惨的事。试着放下心,用积极的一面看问题。机会来了。

被拒绝不一定是你的错,最近企业经常想招聘高学历人才。他们在招聘上写的都是“大专以上学历”,但真的怎么样,HR的心里都有小小的个人账簿。特别是在招聘会的时候,如果手里拿着简历,自然会觉得作为雇主很特别“拽”。看学历,有时间选名牌学校,研究生,其余的扔进垃圾桶。求职者打电话问,HR傲慢地说:“研究生以下的学历我们谁都不要!”说。这让很多求职者感到沮丧,不能低于研究生。那在招聘中使用就可以了。如果你标记的话,怎么还能给你们投简历呢?而且,有人说研究生的能力会比本科生更好。所以对于这样的问题,完全不是你的错,用人单位不会录用!

面试被拒绝的原因,除了雇主的问题外,拒绝后自己寻找原因也很重要。刚出大学没多久的毕业生往往是最容易招募的一类人。很多情况下,面试“新手”都会说:“为什么受伤的总是我!”想大声喊。“完全不知道你只看到了别人成功的一面,却忽视了他们‘被拒绝’的痛苦。上班族,只要在招聘会或网上招聘中找工作,哪一方都没有被拒绝过三四次的经历。这些“江湖”也是从“拒绝霸权”的路上走来的。以下是HR在一些面试时经常使用的拒绝原因。小心避免。千万不要让自己掉下来。

面试时过度吹牛,没有安排好自己的位置。雇主问你工资待遇时,“狮子大开口”。不自信,总是听身边的亲戚朋友灌输谦虚低的想法,面试中面试官的问题只用“没关系”“我觉得没关系”等简单描述来回答。这样可以给人一种不主动、逃避责任的联想。抢风头,喜欢表达自己不是不行,而是要合理把握一个度。自信和骄傲往往在一线之间,出风头的人往往没有团队合作的概念,给人一个人喜欢打架的不好的印象。每个跌倒的地方都起来。一次失败不能永远贴上“失败者”的标签。
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第1个回答  2021-12-05
有被拒绝的时候。
参加面试只代表你初步符合用人单位的要求,面试过程中,HR通过同你交谈,发现并不适合,就不会选择你。
第2个回答  2021-12-06
有,虽然没有当年告知被拒绝的原因,但是还是有点儿挫折感,不过被拒绝多了就慢慢能总结出来点儿经验了。
第3个回答  2021-12-06
每个人都有面试被拒绝的时候,我也不例外,只是我会把心态放好,就算面试被拒绝了,我也不会气馁,我会总结经验教训,重新开始面试
第4个回答  2021-12-05
面试的时候肯定是有被拒绝的时候,这个是很正常的,不可能每一个面试都被别人给面试上的。
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