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入职刚一个月想辞职,需要提前申请吗?
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第1个回答 2021-08-28
需要提前申请,而且每个公司都是有相关规定的,辞职的时候都是需要提前进行申请的。
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工作半
个月,
没签合同,
想离职了,需要提前一个月
辞职
吗?
答:
入职半个月肯定是在试用期之内,是可以随时辞职的
。试用期法律规定不得超过六个月,在该期限内,想要离职可以直接和人事部门沟通,提出解除劳动合同。试用期从签订试用合同开始算起,在任何单位应监督单位签订正规劳动合同。若是单位因劳动者过快离职想要拖欠工资可提起仲裁或诉讼。 《劳动法》解除劳动合同...
刚入职
签了合同,
想辞职,
有什么后果
答:
刚签了合同就想辞职是可以的,不过需要提前三十日以书面形式通知用人单位
,在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者辞职应当按照正常的辞职程序辞职,如果因为劳动者的离职给用人单位造成损失的,用人单位是可以要求劳动者进行赔偿的。法律分析劳动者辞职是不需要任何理由的,劳动者辞职的,...
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