为了合群而失去了自我这样做值不值得?

很多时候合群便意味着你要开始了跟随人群随波逐流,与自我渐行渐远。

第1个回答  2019-05-27
绝对不值得,自我是天性,不要为了合群委屈自己,合群是个伪命题,因为每个人都是不同的,生活成长在不同地方,说着不同的方言,有着不同的饮食,有着不一样风俗习惯,亦有着不一样的思想,有着不一样的爱好,都可以证明,现实的合群是不可能的,所谓的合群在我看来就是在特定的环境里的人群暂时朝着同一个目标的合作,不应以自我作为牺牲条件
第2个回答  2019-09-29
不值得。每个人都有自己的想法,都喜欢被别人认同,但是那么多人不可能都能说出自己的想法,过分合群,你就没有了自己的想法,就只能活在别人的想法中,这样是不太好的。
第3个回答  2019-06-30
这是值得的!人这一辈子很多时候都是活给别人看的,所以很多时候必须丢掉自己的利益、个性乃至尊严,只为了成就更多的人。一个群体在很多时候是要牺牲一小部分人的利益的,所以有团队精神的人,必然会选择失去自我来成就团队利益!
第4个回答  2019-06-30
我觉得非常值得。人属于群居动物。物以类聚,人以群分。为了合群,有时候必须做出牺牲。牺牲自己的个性。失去真正的自我。
比如你孤芳自赏。自己独处时。怎么做都可以,但是和朋友和同事在一起,就必须考虑他人的感受。因为你要和他们交朋友。不能再孤芳自赏。应该放低自己的头,和他们真心的交朋友。哪怕有些时候你根本不喜欢某个人,也得和他交朋友。
有时候你觉得自己太傻。觉得你这样做与自我渐行渐远。其实你不这样又能怎样?人以群分。你必须进入到这个集体中,才能够真正的生活下去。人生在这个社会,就要熟悉这个社会,适应这个社会。要想适应这个社会,就必须在一个大集体当中。
第5个回答  2019-11-26
不值得,找到保持个性与融入团队的平衡点才是关键。
我虽然赞成新人要先努力让自己融入,却也不支持没有原则与底线的丢掉自己、压抑自己。
与团队培养共同话题、培养共同爱好的前提,是这些话题、这些爱好真的让你能够多少乐在其中,而不是长期的压抑自己、假装有兴趣参与其中。
我觉得比较好的做法,是先不完全封闭自己,可以尝试让自己有开放心态先进入团队的话题、活动中亲身观察感受,找到团队文化、潜规则;
然后逐渐判断,对那些自己可以欣然接纳的敞开怀抱乐在其中、对那些可以适度接纳的适时表明中立态度,而对那些自己完全不可接受的也可以在与团队比较熟悉之后,或者真诚表达自己,或者用委婉方式让自己避开
(比如,好多女童鞋特别不喜欢饭局拼酒,明智一点的做法可以是豪爽的告诉大家我的酒量就这么多,大家别为难,同时积极协助营造热闹气氛,总好过端坐着矜持着清高着)。
职场中个人与团队之间讲究的是求同存异,真的遇到让你自然而然就融入其中的团队是一种运气,多数情况下是需要一个磨合的过程的。当然少数情况下,可能经过一段时间的观察与体会,你发现这个团队与自己个性违背太多,或者你经过了很多努力你还是很难融入团队,这时候你只有一种选择,果断离开。
作为一枚80后老腊肉,我内心里很欣赏90后小鲜肉们勇敢崇尚个性、张扬个性的做法。不必担心今天你遇到的所有的困惑,这些困惑和由此产生的所有的思考,最终都将成就独一无二的你。
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